珍惜:为官做人之本

2009-09-23 04:55张美圣
当代贵州 2009年13期
关键词:共事工作岗位做人

张美圣

珍惜是人类的宝贵情感,是长期在历史进程中不断积淀、总结和进取而凝聚成的精神财富。学会珍惜,是一种感悟,一种素养,一种能力,一种智慧,一种境界。善于珍惜是为官做人之本。

要珍惜工作岗位

工作岗位是实现个人理想抱负的平台。珍惜岗位是实现人生价值的必由之道。一个人只有充分利用岗位勤学苦练、真抓实干,才有可能走向成功。

勤奋学习。知识改变命运,勤奋走向成功。而自身能力和素质的提高,主要来源于平常的学习和积累。既要善于从书本、管理中涉猎丰富人类知识,又要善于用政治理论武装头脑、指导实践、推动工作;既要善于问政于民、问计于民、问需于民,又要善于查找和不断改进自身不足;既要善于在实践中虚心学习、总结和提升群众的先进思想,又要善于在借鉴中学习、吸纳、转化别人的先进理念,不断提高服务改革发展稳定的能力。

爱岗敬业。态度决定心态。良好的心态常常孕育出优秀的品质而成就事业,扭曲的心态往往容易产生性格缺陷而步入歧途。一个人只有时时保持一颗平常、向上、感恩的心,始终把为人民服务作为工作岗位的第一职责、第一目标。干一行、爱一行,爱一行、精一行,用心去拥抱事业与人民,青春年华才能在平凡的工作岗位上发热、闪光。

要珍惜工作权力

“权力是把双刃剑,荣辱弹指一挥间。”用好它可以造福人民,给人成就感;用不好则害人民、害社会、害自己,给人罪恶感。

加强党性修养。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和马克思主义的权力观、地位观、利益观,在纷繁复杂的社会环境中明辨是非、站稳立场、严守纪律,经受住名、利、权、色、情的考验。要干干净净干事,老老实实做人,清清白自从政,认真履行党和人民赋予的职责,不辜负组织的培养与信任,不辜负人民群众的期盼与要求。

自觉接受监督。带头执行制度管事、管人、管钱,主动接受党内监督、法律监督、舆论监督、家庭监督和社会监督。严于律己,自觉慎权、慎微、慎独,正确用好人民给予的权力,尤其在组织监督和视野之外要能洁身自好,时刻以法律和廉政准则为镜,鉴照自己的行为,从思想深处杜绝各种错误思想。

牢记服务宗旨。权力意味着责任。一定要牢记全心全意为人民服务的宗旨,把人民群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作评价标准,真诚倾听群众呼声,真情关心群众疾苦,真心为民排忧解难。

要珍惜同志友谊

“同志”一词最早出现在二千多年前的《国语》中:“同德则同心,同心则同志”。在我们党内,每个干部都要正确对待同志,珍惜和维护同事之间的友谊。

领导干部要做表率。善于与班子成员共事,是领导干部职业道德的需要。各单位班子成员尤其是一把手,要坚持小事讲风格、大事讲原则、大局问题讲党性,在大是大非面前不含糊,一般问题上讲友谊和团结,把团结共事作为一种素质来历炼、一种品格来锤炼、一种境界来修炼。

同事之间要讲友谊。俗话说“当官一阵子,为人一辈子”。珍惜同事友情,既要深情地维护支持我们的人和我们支持的人,又要诚挚地对待反对我们的人和我们反对的人。有能力,就多帮同事点;能力不及,就道义支持。通过团结凝聚力量干事创业,升华我们的人格魅力。凡成大事者必心胸宽广。北宋御史赵摔不因政见不同陷害谏臣范仲淹,春秋时代齐桓公不计射钩之仇而重用管仲,折射出的就是一种为官做人的豁达与胸怀。

单位内部要讲和谐。不搞派系斗争,不用有色眼镜看人,在人格上互相尊重、情感上经常沟通、工作上鼎力支持,努力形成勤学苦练、团结共事、勤俭节约、廉洁奉公、开拓进取的好风气。按照德才兼备、注重实绩、群众公认的原则,树立凭发展实绩评优劣、定升迁、论奖惩的用人导向,尽可能地为干部职工的成长进步创造条件,帮助他们解决学习、工作、生活中的实际困难。

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