弘扬优良传统体现时代精神
——全国组工文化论坛侧记

□本刊记者王群存

弘扬优良传统体现时代精神
——全国组工文化论坛侧记

□本刊记者王群存

11月海口12召—开1 3。日此，全次国论组坛工由文中化组论部坛党在建研究所和海南省委组织部举办，100多名代表围绕加强新形势下组工文化建设进行了深入探讨。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮出席会议并作重要讲话，指出要努力建设先进组工文化，为组织工作改革创新、科学发展提供精神动力。大家认为，组工文化建设是党内文化建设的重要方面。加强组工文化建设，有利于坚定组工干部的理想信念，认清肩负的责任和使命；有利于促进组工干部坚守组织原则，养成严谨自律的行为规范；有利于引导组工干部提高素质、改进作风，树立可信、可靠、可亲、可敬的良好形象；有利于推进学习型、创新型、和谐型机关建设，形成团结坚强的战斗集体。

坚定对党忠诚信念是组工文化的灵魂

一代又一代组工干部在长期实践中不断创造、积淀和升华，形成了以政治坚定、公道正派、廉洁勤奋、求实创新为核心的优秀组工文化。在会议上，李源潮指出，新形势下加强组工文化建设，要弘扬优良传统，体现时代精神。要引导广大组工干部坚定对党忠诚、为民奉献的政治追求，对党高度负责，主动为党分忧，坚守党的宗旨，坚守党的原则，把为民奉献作为标准，教育党员、要求干部、开展活动、体现价值。要恪守实事求是、公道正派的职业品格，做到对己清正、对人公正、对内严格、对外平等。要弘扬与时俱进、改革创新的进取精神，不断解放思想，开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟。要形成争当先进、创造优秀的良好风气，做到中央有号召、组织部门先带头，组织工作有部署、组工干部作表率。要保持严格自律、清正廉洁的政治本色，坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，严格执行“十严禁”纪律，坚决同选人用人上的不正之风进行战斗，努力建设模范部门、打造过硬队伍。

作为论坛举办地的东道主，海南省委书记、省人大常委会主任卫留成说，在海南全省上下大力推进国际旅游岛建设之际，全国组工文化论坛在海南召开，将给海南组织工作乃至各项事业的发展注入活力。作为这次论坛的举办地，海南将最先分享到论坛的成果，并借力提高海南党建工作科学化水平，为海南国际旅游岛建设提供强有力的组织保证和人才支撑。

海南省委常委、组织部长楼阳生认为，组工文化既要传承优秀文化精神，又要注入时代精神。他将新时期组工文化的内涵概括为五句话：讲忠诚、重公道、谋察荐、崇清廉、尚奉献，并将其延伸为五种文化：忠诚文化、公道文化、察荐文化、清廉文化、奉献文化。

福建省莆田市委组织部副部长董励华认为组工文化建设是一个文化命题、一个系统工程、一个动态过程，更是一个实践行为，组工文化必将随着党的建设新的伟大工程的不断推进、党的建设科学化水平逐步提高，而进一步丰富、发展、成熟，成为执政党先进文化的重要组成部分。

组工干部形象是组工文化的外在表现

组工干部形象是人们对组工干部综合素质的主观印象，是组工文化的外在表现。培育和弘扬先进组工文化，必须立足实际，把握特色，着重在政治文化、价值文化、行为文化、制度文化和环境文化方面下功夫，切实树好组工干部讲党性、重品行、作表率的良好形象。

北京市委组织部副部长吕和顺认为，把组工文化理念引入组织部门自身建设，可以有效发挥文化的聚合和辐射作用，提升组工干部思想境界，拓展组织工作思路，从而推动组织部门自身整体工作效能和科学化管理水平的提升。

海南省委组织部常务副部长梁飞认为，弘扬人文精神，营造良好的人文环境，就是提高组工干部能力素质的过程。组织部门良好的人文环境，应充分体现“以人为本”的思想，坚持以人为中心，把“尊重人、依靠人、发展人、为了人”的理念贯穿于组织部门自身建设的始终，满足人的需求，尊重人的情感，陶冶人的情操，提高人的素质。

湖北省委党建办主任、省委组织部党建研究所所长汤柏荡认为，要培育以公道正派为核心的价值文化，塑造组工干部“可信”形象；培育以科学规范为目标的制度文化，塑造组工干部“可靠”形象；培育以知行合一为目标的行为文化，塑造组工干部“可敬”形象；培育以团结和谐为内容的环境文化，塑造组工干部“可亲”形象。

山东省委组织部干部学院院长刘永巨认为，要把培育和弘扬热爱学习、勤于钻研、理论联系实际的良好学风作为组工文化建设的关键环节，树立组工干部善于学习的形象；把培育和弘扬与时俱进、永不僵化、善于创新的时代特征作为组工文化建设的重要组成，树立组工干部既重视传统、讲究规矩又善于创新、民主公开的形象；把培育和弘扬坚持原则、知人善任、主持公道的优良传统作为组工文化建设的显著标杆，树立组工干部公道正派的形象。

贵州省委组织部副部长何任叔表示，树立新时期组工干部的良好形象，还要主动与新闻媒体建立良好的沟通。这一方面可以加强组织工作的透明度，发出权威的声音；另外一方面可以大力宣传在工作中不断涌现出来的组工干部典型，为树立新时期组工干部良好形象营造良好的舆论氛围。

建设组工文化要以中国先进文化为指导

组工文化是党内文化的组成部分，进一步说是中国先进文化的组成部分。建设组工文化要以中国先进文化为指导，要将中国先进文化的基本元素切入组织工作的具体实践中。

湖南省委组织部办公室副调研员陈志虎表示，中国先进文化与组工文化的关系，是全局与局部的关系。把中国先进文化当作一个全局，那么党内文化包括组工文化就是它的一个局部。中国先进文化对组工文化建设起着决定性作用，组工文化对中国先进文化的发展也有能动的作用，要通过加强组工文化建设，推动、促进、保证中国先进文化的繁荣和发展。

组工文化的发展并不排斥传统。湖南省永州市委常委、组织部长周德睿说，“永州市从历史文化名人中，汲取传统文化精髓，使之成为全市组工干部认可和共同遵守的价值观和行为准则，使新时期组工干部形象内涵更加丰富，文化底蕴更为浓厚。”

传统文化可以为领导干部做官做事提供借鉴。哈尔滨海关党组书记、关长王松表示，领导干部要加强对传统文化的学习，“观今宜鉴古，做人效先贤。在如何做人的问题上，传统文化给我们很多启示，足可以让我们学习、借鉴。传统文化包含许多智慧，直到今天依然散发着历久弥新的光芒，为领导干部做事和决策提供指引。”

中国井冈山干部学院副院长周金堂，就正确认识组工文化与党内文化之间的关系进行了点评。他建议，要用组工文化的建设成果去丰富充实党内文化，用组工文化的新创造去打造党内文化的新载体、新形式。

组工文化建设传承和创新密不可分。中国科学技术协会组织人事部部长李森认为，组工文化建设是对作为先进文化产物的马克思主义的传承，是对博大精深的中华民族优秀传统文化的传承，是对中国共产党体现其先进理论和实践的优良传统的传承，是对民族性、区域性、行业性优秀文化资源的传承。创新是组工文化建设的生命力源泉，是推进组工文化建设的根本动力。只有不断创新，组工文化建设才能保持新鲜活力。

人民日报社副总编辑马利认为，微博，是时代的产物，是文化发展的新工具、新手段。先进的共产党人，就是要学会选择最先进、最符合时代发展的，最能唤起民众的组织文化手段。就是要运用最先进的科学文化，为大局服务，为政治服务，为大众服务。◎