当前油田基层党建工作的思考及对策

白冰（辽河油田兴胜实业有限公司 辽宁 盘锦 110200）

前言：

中国油田企业一直以“铁军”精神而闻名。这种精神为油田企业的全面发展提供了强大的动力和坚强的支撑。但是，当下因为种种原因，油田企业开始出现危机。石油工业，作为我国的一项重点工程，为保证我国能源安全，促进我国经济发展做出了不可磨灭的贡献。因此，尽快改善油田企业的现状，使其能够继续稳步发展就显得更加重要了。

一、油田基层党建工作的现状

通过相关部门的观察和反映可以看出，我国目前的油田基层党建工作总体良好。基层党建工作都可以围绕中心展开，在油田企业的日常生产和企业的经营活动方面，相关部门都相当重视。而且始终坚持“以人为本”的原则，始终把员工的利益放在首位，也为很多员工创造了更多展示自己的机会，可以说是真正做到了企业和员工始终团结一致，共同为油田企业的美好前景而奋斗努力。此外，我国现在的油田基层党建的核心能力已经大大提升了，也就是企业的凝聚力和创造力都已经大幅度提高了。加强对基层党组织领导干部的培训，制定相关的考核制度，使得油田企业快速发展并且还将基层党组织的各大优势都充分体现出来。为了促进企业的健康发展，并且充分发挥每位员工的个人潜力，还制定了相应的监督管理制度，可谓是“一举两得”。

二、油田基层党建工作面临的困难

1.基层党建定位有偏差

油田企业，常常会在生产经营等方面做不好对油田的定量把握。这一举措常会引起各方的争议和指责，给油田企业带来了不小的打击。这就很容易导致各种矛盾，比如油田基层党建工作和油田企业经营工作方面的矛盾。据此可以看出当下油田企业在基层党建的定位工作上做得并不十分完美，需要提高。

2.基层党建的工作机制不完善

目前，我国的基层党建工作还存在许多问题，其中最突出的就是工作机制问题。根据调查，我国的很多油田企业都出现了基层党建工作与制度相违背的现象。若这一问题不解决，管理制度和企业就永远不可能协调发展。

3.基层党建缺乏活力和生机

许多领导干部，对于时下的新式工作方法还缺乏了解和认识，他们依然使用过去的老套的运行方式，这就使得工作效率大打折扣。这也说明，对于新形势下的宣传和教育体制，各领导部门并没有给与高度的关注与支持，这必然会影响基层油田企业的运营和发展，大大减少了企业的经济效益。

三、解决上述问题的相关对策

1.加强对基层党员的管理

一个企业要想成功，除了先进的技术、最新的设备，企业基层人员的突出的能力和良好的素质也是必不可少的。当今社会，最重要的竞争力就是人才，一名优秀的具有良好素质的人才无疑会给企业的发展带来不可估计的助力。因此，各大油田企业都应该加大对于基层工作人员的管理和培训，使他们都能更出色的完成工作，为企业的发展贡献更多的力量[1]。将人力资源和企业实力完美的结合在一起是将企业的优势无限放大的最好方法，所以，油田企业既要学会对人力资源的培养，也要学会适时的挖掘他们的潜力，并且能够做到放眼未来，不拘泥于现在。

2.建立完善的党员干部培训制度

有关部门可以通过实施一些措施来加强对党员的培训。例如，可以通过图书、资料、各种活动或者通过面对面的谈话，交流心得促进党员的学习进步。此外，还可以通过树立正面形象，确立正确的方针政策，来保证广大党员可以深刻认识到腐败的危害，从而积极参与到反腐败的工作中来。

3.不吝赞美，调动党员的工作积极性

虽然从事油田行业的党员，被称为“铁人”，他们都具有“铁人精神”。但是，说到底，他们也是普普通通的人，他们也一样需要精神上的鼓励和支持。为了让他们能更有精神和效率的去完成工作，有关部门应该帮助他们提高工作和生活质量，向每一位党员灌输模范带头的思想意识，让他们充分的自觉的发挥榜样作用。其次，为了保证这一举措可以顺利实施，相关部门应颁布一定的奖惩制度，这样就会从根本上对党员起到激励作用，当然，也有警示作用，让他们知道什么应该做，什么不可以做，从而建立一个和谐的环境。最后，有关部门应该做到集思广益，对每一位党员提出的建议和对策，都应认真对待，并仔细考量，既便是普通群众提出的方针意见也一样要重视[2]。

4.规范党员的权利运行

由于现代企业制度不健全，腐败问题日趋严重。为此，油田需建设以民主集中制为原则的中国特色企业制度，尤其是财务制度，要做到各个环节都内有疏漏。同时，要明确各党员员工的工作范围和职权大小，使其不能超越自己权限做事，从而提高企业的内部控制力，使得企业可以稳步发展。

5.结合生产实际需要，开展特色业务

为了实现稳步发展，油田企业也应该吸收先进的科学技术，积极开发各种高效、合理的业务手段。比如，可以通过远程通信技术，做到远距离数据传输；也可以把光纤电路进行延伸，结合实际，并设置各种卫星小站，以实现对现代化通信技术的完美运用[3]。

6.加强思想建设，使观念与时俱进

员工除了要认真完成上级布置的学习任务除此之外，还必须自己不断的去摸索学习，比如现代社会中的一些热点、科学现象都应归到自己的学习范围中去。企业也应该经常组织大家开展学讨论交流活动，互相补充、互相改进，紧跟时代的发展步伐。

总结：在现在的经济社会，许多企业都存在贪腐的行为，为了避免这一行为，有关部门应该采取坚定的措施。为了鼓励党员的信心和调到他们的工作积极性，建立有效的奖惩制度和监督管理体系，使得油田基层工作可以取得进一步的发展。油田企业，作为我国的一大经济命脉，其能否得到良好的发展，不仅关系到企业自身的未来，更关系到我国经济的发展前景。所以，改善工作，刻不容缓。

[1]谭振亚.关于党的基层组织建设的若干思考[J].理论前沿，2012（8）：11-13.

[2]刘贤刚.当前油田基层党建工作的思考及对策[J].化工管理，2014（5）：3-5.

[3]刘培祥.油田基层党建工作的现状与应对措施[J].企业研究，2013（6）：20-24.