关于学校教育教学管理的改革和思考

2015-10-17 05:16孟涛
博览群书·教育 2015年5期
关键词:学校教育管理创新教学管理

孟涛

摘 要:学校教育教学管理是学校生存和发展的重要基础,在学校教育教学管理,应该注重管理创新,只有管理创新才能提升学校管理的质量,只有管理创新才能促进学校的快速发展。在学校教育教学管理中,必须坚持以人为本的管理思想、努力培养创新型教师、为实施创新教育创设適宜的环境并确立与时俱进的教学评价体系。

关键词:学校教育;教学管理;管理创新

创新是人类社会生生不息,永远向前的动力,是民族兴旺的不竭源泉。在学校教育教学管理中,同样应该注重管理创新,培养创新性的管理人才,采用创新的管理手段,只有这样才能适应社会,才能加快发展。

一、在学校教育教学管理中要注重以人为本

在学校教育教学管理中,要突出人的作用,管理的主体和客体都是人,如果离开了人本观念,那么学校管理将成为生硬的管理体系,不仅管理的效率难以提升,而且管理的目的也难以实现。因此在学校教育教学管理中,应该注重以人文本,在管理中融入人文理念。

1.通过以人为本来调动管理人员的积极性和创造性

在学校教育教学管理中,管理者主体是教师,管理的客体是教师与学生,要提高教学质量,提升办学水平,必须最大限度地调动全校师生的积极性,让他们乐于工作并力争做好工作。为此,在学校教育教学管理中,就要坚持“以人为本”的管理思想,把教育人、引导人、鞭策人、尊重人、理解人、关心人、帮助人结合起来,并融入到日常工作中。在学校教育教学管理中,首先应该明白被管理者为教师与学生,管理的最大目的不是为了约束他们,而是为了保障他们的利益,在尊重他们的权益的基础上进行管理方式的创新,以此来不断激发他们的创造性和积极性。因此在学校教育教学管理中,特别是在管理制度的拟定过程中,应该尊重教师和学生的根本利益,并强化制度的落实,在制度的推行过程中,要加强对制度的审核,遇到教师与学生对制度不理解,要做好分析释疑工作。在制度的运行过程中,要兼顾情感照顾,这并不意味着在制度的执行过程中,需要特别对待,而是指在管理制度的运行过程中,要兼顾考虑到特殊群体的利益,如即将退休的老员工等。只有在学校教育教学管理中,融入以人为本的管理理念,才能有效地提升管理的效率和质量。

2.通过民主管理来不断地丰富和总结管理手段的优劣势

在学校教育教学管理中,为提升管理水平,为改良管理手段,必须在管理中融入民主管理的理念,充分发挥每一位教职工的聪明才智,不断深化管理手段的创新,不断提升管理效率,不断改进管理手段。在学校教育教学管理中,如果一旦有新制度、新机制、新措施等制定实施,都应该及时组织校务委员会进行商议,并提交教师代表会进行讨论,确保在新制度的制定过程中,每一名参与人员都切实地发表了自身的看法。在学校教育教学管理中,融入民主管理的理念,是践行民主集中制的充分体现,通过这样的运行机制而制定下来的制度,能够使得学校在教育教学管理中,减少阻力,遇到问题迎刃而解,还可以增强广大教师对于学校管理制度的认同感,便于学校进行统一规范化的管理。同时,通过民主管理机制,还可以提升学校管理决策的科学性,特别是广大一线教职工,他们在各自的岗位上工作时长比较久,对于日常管理中存在的问题也比较了解,通过民主管理,能够保障他们拥有一定的发言权,能够方便他们及时地提出自己的建议,从而有效地提升决策的科学性。

3.通过质量管理来提升学校教学工作的整体质量

学校作为教学活动组织开展的主要场所,在学校教育教学管理中,质量管理是生命线,质量管理是重要的内容,如果学校的教育教学管理脱离了质量管理,那么学校的任何管理都将形同虚设,因此在学校的教育教学管理中,应该不断强化质量管理。在学校教育教学管理中,应该以质量为发展的大计,以质量为重要的管理基准,不断为质量管理服务,不断提升管理质量。落实绩效考核机制,将教师的教学工作融入到科学的系统的质量管理中,通过质量管理来督促广大教职工在各自的岗位上,不断地改良管理手段,不断地改良教学教务工作,不断地提升自身的专业素养,不断地进行教学工作的创新,只有这样才能有效地提升教育教学的管理质量。

二、努力培养创新型教师不断提升教育教学管理水平

在学校教育教学管理中,创新型的教师是管理的核心,也是管理的重点,只有不断提升广大教职工的创新型思维,才能充分地发挥他们在教育教学管理中的重要作用,也才能不断提升学校教育教学管理的水平和效率。

1.强调素质教育,突出学生的主体地位

在学校教育教学管理中,应该不断突出素质教育,素质教育是当今教育的核心与关键,是学校教育的重要内涵。培养创新型教师是落实素质教育的重要举措,因此在学校教育教学管理中,应该不断提升教师的创新型思维。此外,在学校教育教学管理中,还应该不断突出学生的主体地位,长期以来,学生都属于教学工作的客体,教师在教学工作中,不顾及学生的意愿,按部就班地进行教学,教学质量难以提升。因此在教育教学中,教师应该淡化自身的角色,应该将学生置于主体地位中,根据学生的意愿及学生的实际情况来有效地组织教学,一切为了学生,为了学生的一切。现代的教育并非为了简单的进行知识的传播与积累,而是通过教育来塑造学生人格,让他们成长为具有极强综合能力和健全个性人格品质的人。

2.尊重学生的特长,不断强调特长教育

现代教育不是统一教育,也不是计划教育,而是要求在开展教育的过程中,应该尊重和重视学生的特长,应该根据学生的兴趣爱好来有效地开展教学,只有这样才能综合提升学校的教学水平。这就要求学校在教育教学管理中,应该注重发挥特长教育,根据学生的兴趣爱好及特长等,对学生进行有机的统一的划分,在开展教育的过程中,应该尊重他们的意愿,满足他们的兴趣,注重发挥他们的个性思想,以不断丰富学校教育的氛围,营造良好的教学环境。

三、努力提升实践教育不断提升学生的实践动手能力

在学校教育教学管理中,应该努力提升实践教育的比重,现代教育是知识教育,更是实践教育,如果学生的创新实践能力没有得到发挥,那么学校所培养的将是一些只会记忆背诵的书呆子。因此,在现代学校教育中,应该进行实践教育,增加教学实践的内容,丰富实践环节,将实践作为考核学生的重要标准,同时为扩大实践的内容和体系,学校还应该积极的同校外企业合作来进行实践教育的扩展,给予学生丰富的实践机会。教师在平时的教学工作中,要根据自己的教学经验,要根据教学内容来制定科学的实践环节,从而将实践教育落实到具体的教学工作中。

四、结语

在学校教育教学管理中,为提升管理的质量,为优化管理效率,应该不断进行管理方式的创新,不断优化管理手段,不断丰富管理体系,在管理的过程中,应该强调以人为本,注重管理方式及制度的人本理念,在管理中还应该落实民主管理,提升制度或决策的科学性与公正性,最后在管理中还应该将实践教育纳入其中,综合提升学校教育教学管理的质量。

参考文献:

[1]王华明,关于普通高中学校管理和教育教学改革的思考[J],教育理论与实践,2011(09).

[2]张建岭,新时期高中教学管理工作的改革与实践[J],文学教育,2012(06).

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