高职高专学生自我管理教育研究

2017-03-25 20:38关雪梅张龙
新教育时代·教师版 2017年3期
关键词:高职高专策略研究

关雪梅+张龙

摘 要:自我管理教育涉及大学生学习、成长的方方面面。通过培养学生的自我管理教育水平,不仅可以让学生在自主探究、实践中培养学生的创新思维,也能够促进其分析、解决问题能力的不断增强。对于高职高专的学生来讲,其未来的工作环境往往对其自我管理教育能力有着较高要求,对此,各院校应给予足够重视。

关键词:高职高专 自我管理教育 策略研究

自我管理教育是指学生通过主动调整自身思维、行为,有效控制一些不合理冲动,努力克服一些不利情境的能力,从而获得更好的发展契机的能力,这一能力的高低往往会对学生团队、个体的发展有着重要影响。虽然就目前来看,很多高职高专院校都开始重视学生的自我管理教育,但是由于种种因素的限制,其还存在诸多有待解决的问题,需要各院校进行深入研究和创新。

一、高职高专学生自我管理教育现状

从我国高校开始降低门槛、不断扩招以后,学生数量可以说是在不断激增,但随之也突显出了诸多有待解决的问题。而这些问题的存在不仅会对院校各项教育工作的开展产生一定制约,也不利于学生思维、能力以及身心的全面发展,尤其是自我教育管理方面,不仅是诸多问题中的重难点,也是各院校教育工作者探究的核心内容。结合有关大学生自我教育管理的调查结果显示,目前大部分高职高专学生的思想都是积极向上的,但还是有一部分学生或多或少地存在自我教育管理能力较弱的问题,经常会忽视自身的主体地位。而其院校与教师也未重视起其主观能动性的挖掘,从而导致很多学生都无法结合自身条件,制定适合自己的学习、发展目标,思想价值观也有待进一步优化。这些现象的存在都是由于其学生自我教育管理能力的缺乏,因此,为了让高职高专毕业生能够在走入工作岗位后,赢得更好的发展契机,应创造更好、更多的条件与机会来提升学生的自我教育管理能力。

二、高职高专学生自我管理教育优化策略

(一)注重课堂教学中自我管理教育的融入

学校的教育管理通常都是让学生在教师的带领下,有目的、有计划且系统地接受相关文化知识教育的过程,也是培养学生形成良好思想价值观,以及高尚道德品质的重要过程。针对学生自我管理教育发展需求,教师在开展各项教育管理工作时,应始终坚持以学生自主教育管理为主,自身引导安排为辅,从而在日常授课教学中,逐步向学生渗透自主管理教育内涵,进一步锻炼、发展学生的自主和合作学习能力,且帮助学生更好地把握自我意识的各个发展环节,为其自我意识的发展指引积极、健康的方向。

(二)加强自我管理教育氛围的构建

校园文化通常都可以将校园中的青年文化形态全面反映出来,并且是紧紧围绕青年学生为主体来进行的,充分整合学校现有资源,由全体师生共同探索、创造出的一种人文气息较强,以及校园文化精神较为丰富的学习生活环境。这种氛围不仅能够全面适应学生实际情况,对学生自身也有极大的吸引力。一个积极向上、优秀的校园文化在发展创新中,可以对学生产生一种不可忽视的潜移默化的积极影响。因此,为了让学生可以在充满积极元素的氛围中学习、成长,使其可以形成更正确的思想价值观,对于各项校园文化建设的开展应给予足够重视,从而为学生构建良好的自我管理教育氛围。

(三)加强心理健康教育,指导学生自我调适

在现代社会高速发展背景下,对高职高专人才的综合素质也提出了更高要求,其毕业生不仅要面对日益激烈的市场竞争,还要应对社会变化带来的诸多发展挑战,其不论身体,还是心理都处于一种跌宕起伏,以及向成熟期过渡的阶段。就目前来看,在多元化思想、文化的互相撞击背景下,很多高职高专学生都逐渐失去了原有的稳定性,逐渐开始怀疑最初坚持的理念,并一直处于极度消极、焦虑的状态,极易产生一系列的心理问题。因此,各高职高专院校应积极组织学生接受心理健康教育,让学生在面对激烈竞争、就业压力时,能够拥有自我克服心理障碍、自我调适的能力,进而让其可以始终采用一种积极乐觀的心态去面对学习、生活与就业,同时,这也是锻炼、发展学生自我教育能力的重要手段与路径。

另外,还应注重榜样作用的发挥,加强感恩教育。高职高专院校应积极为学生提供感染力较强、价值较高的榜样,对其先进的模范事迹做出进一步宣传与学习。同时,通过对学生实施社会榜样教育,以及借助一些学生周围的反面典型事例开展教育活动,可以让学生更准确地判断真假善恶,也在此过程中,积累更多适合自己的、更正确的自我教育管理方式与途径,促进其全面发展。

(四)构建学生自我管理教育委员会

针对高职高专学生的自我管理教育来讲,其院校可以成立自我教育管理委员会,通过群众力量来推动学生个体的发展,以此来帮助学生突破传统教育的束缚,在真正完全属于自己的组织中,更全面、客观地进行自我教育与管理。另外,各院校成立的自我管理委员会,必须要完全由学生自主管理,这样不仅可以让学生适当地脱离教师的安排与管教,又能够实现其自我管理教育的目的,也让其在此过程中,不断优化自身知识结构,积累更丰富的学习、管理经验,从而获得更理想的自我教育管理效果。

三、结语

综上所述,各高职高专院校及其辅导员应正确认识到加强学生自我管理教育,对培养发展其自主探究、实践能力、创新思维,以及学生未来就业发展等方面发挥的积极作用。在日常教育培养中,应针对学生不同阶段的发展需求,为其创设更多自我管理教育的机会与条件,在增强学生自我管理教育能力的同时,为其未来就业奠定坚实基础。

参考文献:

[1]李华琼,管祥兵.管理激励理论在高职高专学生自我管理中的应用探究[J].价值工程,2014,(5):217-218.

[2]陶莉,朱剑刚.高职高专学生自我管理能力培养之探索——以文化素质教育研究性学习为载体[J].社科纵横,2009,24(12):151-152.

[3]刘鹏.高职高专学生管理制度的完善与改进初探[J].考试周刊,2015,(18):141-141,142

猜你喜欢
高职高专策略研究
ERP沙盘对抗在高职高专财务管理实践教学中的应用研究
新媒体在高职艺术类社团中的应用研究
高中英语书面表达问题分析及策略研究
关于提升小学语文阅读教学质量的策略研究
高职高专基础会计实践教学模式的创新研究
目的论角度下的英语翻译策略研究
提高小学数学教学有效性的策略研究
云南省高职高专校园体育文化现状调查及对策研究
武汉市部分高职高专院校足球课的开展现状及制约因素
初中语文略读课文教学策略研究