咱们的车魂代代传

张浩然

哈尔滨机务段“朱德号”机车组是我国最早以领袖名字命名的机车组之一，辉煌七十载，圆满完成了不同时期的运输生产任务。

机车组于2014年1月建立“朱德号”劳模创新工作室，先后被黑龙江省总工会授予劳模创新工作室和工人先锋号称号。工作室现有成员10名，其中高级工人技师1名，工人技师5名，均为电力机车司机职工。他们以传承“朱德号”敢挑重担，勇当先锋的精神为己任，不但让工作室成员的集体智慧转化成一个个创新成果，更用辛勤的汗水为运输生产工作保驾护航。

“‘朱德精神不过时”

朱德号展室是工作室的活素材，记载着车史，凝聚着车魂，鼓舞着一代代“朱德人”。得到荣誉，要到这里分享，遇到困难，要来这里寻找勇气，已经成为每一个“朱德人”的习惯。

锹锹数，两两算，点点滴滴汇大川。“我们沿袭老一辈“朱德人”节煤用煤的传统，创立了节电操纵法创新工作室。”经过不断的分析和潜心研究，《哈尔滨南至长春北间重载货物列车节电操纵法》成型了，并在实际运用中得到了车间职工的广泛肯定。按照该操纵法项点操纵列车，可达到单程平均省电1500度的目标，“朱德人”欢呼了。

“老车也要上正线，干大活。”这是老一辈车组成员的志愿，也是新“朱德人”的心声。工作室成员面对机车已经使用13年，各部件老化的现状，重新制定了保养措施，创新制定了新保养办法。“对牵引电机的保养，我们摒弃以往只用压缩空气吹扫的办法，创新制定出先用毛刷刷，再用汽油擦，最后风吹扫的办法，保证了机车牵引电机状态良好。”其他部件的保养周期，力求缩短一半以上，高标准的完成了高频率的机车保养工作。

新职人员必谈、值乘前有心事必谈和家庭有困难必谈，“朱德人”习惯称之为三个必谈。“所以我们都不会带心事、带情绪上岗，这样太影响效率了！”班前自我评估，心态不好不上岗，使得值乘人员保证状态最优地面对工作。

“管理上，我们第二，谁是第一？”

加强班组管理，完善规章制度。针对八场隔离开关改造现状，创新完善了交接班机车检查项点和分工，确保了机车质量。“2015年上半年，我们对车组已有的12項制度进行了重新的梳理和完善，增加3项改动9项共计29条，有效的确保了机车组运输生产的有序可控。”

体现民主管理，明确责任分工。工作室创新思维，细化了原有八大员责任分工制度。即，由原来的八个人专管八项工作调整成为每个人分管三项工作，保证了机车给油，工具养护，质量监督等工作的全面开展，不留死角。同时，创新制定八大员工作述职措施和开展合理化建议征集等活动，引导每名职工谈管理，讲协作，为班组建设建言献策。“2014年我们共征集车间、班组管理建设方面提出建议24条，其中落实整改13条，更有3条被段工会评为‘金点子。”

“一切能解决的困难都不叫困难。”

精细操纵，提升列车操纵能力。工作室规定在线运行时注重积累关键车站的操纵办法，用不同的速度去试验关键站闯坡、过分相等情况的安全速度，定期组织成员集中探讨操纵经验，其组织编写的《哈长线关键站操纵办法》成为车间培训职工的必学科目。

解决机车故障，拼熟练，比速度。工作室创新开展了“机车故障处理竞速赛”，使成员达到处理故障以秒计时的标准，保证在线运行畅通。2015年年初的比赛中，工作室成员赵明伟仅用13秒时间解决了机车主断路器卡滞，不闭合的故障，成为该比赛的冠军。“自豪肯定是有的，但我更为我是‘朱德人骄傲！”

针对技术难点，想办法，搞发明，“朱德人”发挥钻钉子精神，解决了一个个难题。“SS4改型机车是双节重联的，我们针对这一特点，设计制作了连接处车钩缓冲胶垫，有效地减小了车载电气设备的震动，延长了使用寿命，并加装了风管连接器防跳装置，避免运行中软管跳开，造成安全事故。”

针对SS4改型机车沙量大，撒沙对机车走行部部件造成侵蚀的问题，工作室设计加装挡泥板，减小了撒沙对走行部造成的磨耗。

为了保证HX机车的沙路通畅，他们将信号旗的旗杆制成了简易沙钎，还刻上了常用的尺寸限度，不仅方便乘务员携带，也保证了可随时随地的清通机车沙路，防止发生坡停和运缓。

技术比武，勤练习，重实用。工作室创新提出，把每一次作业中的机车检查当成一次实做竞赛，工作室每季度开展一次机车隐患排查，要求所有机班对包保部位进行全面的检查，确保机车整备质量。自2011年起，车组职工连续三年包揽了电力机车司机全局技能大赛的第一名。

“朱德就是朱德。”

“朱德人”不断完善自身定位，主动担负起为车间制定的措施进行实做验证的任务。凭借着运输生产一线作业者的便利条件，为段和车间各项措施的制定提供了作用突出的可行性报告。

2016年，他们针对德惠车站站场改造为车间制定的《德惠5道控制措施》反馈了意见3条，其中涉及调车作业速度的1项建议被采纳。

工作室不断根据变化的运输生产装备提前预想制定安全措施，针对哈长线线路改造，提前制定了“特殊车站信号及表示器确认提示卡”，下发到每名乘务员手中，保证了乘务员确认进路的准确性和及时性。

为发挥“劳模创新工作室”带动一片的作用，他们在车间职工大会，职工学习会上设立了“朱德号”讲规章，“朱德号”讲操纵技能的小课堂，通过登台展示，登台宣讲全面的提升了车间职工的技术水平，也将工作实践经验得以巩固传承。

“朱德号”劳模创新工作室，正以“科学发展观”的光芒镀亮路徽与图腾，以高标准、讲科学、不懈怠的叮咛和嘱托，高举着争先创优、加快发展的大旗，一路开拓进取，把“敢挑重担、勇当先锋”的朱德号精神和“用热血浇灌发展之树、用赤诚品味精彩人生”的哈机共同价值观做为起点，在铁路安全生产创新的道路上奋勇攀登！