国有企业党建工作与经济管理深度融合策略

杨卫东

摘要：在我国经济转型阶段，加强党建工作与国有企业经济管理的融合，使企业更好发展。本文在分析国有企业党建工作与经济管理深度融合意义的基础上，提出了二者深度融合的策略。

关键词：国有企业；党建工作；经济管理；深度融合

1.实现国有企业党建工作与经济管理深度融合的意义

国有企业党建工作，使国家公有制地位得到坚决维护。国有企业作为企业，除了需要遵循政党建设理论，还拥有组织运作的特殊性。确保党建工作与经济管理保持统一的步调，并以经济发展为中心开展党建工作，才能准确把握推动企业发展的方向，使企业在党的带领下取得较好的发展。而使党组织参与企业经营管理，则能充分发挥党组织的作用，加强对企业股票上市和资本运营等新经济活动的监督管理，并凭借党组织的政治优势帮助企业顺利实现过渡。此外，实现党建工作与经济管理的深度融合，也能使企业坚持从推动社会发展的高度实现科技创新，以满足国家对先进生产力的发展要求。

2.实现国有企业党建工作与经济管理深度融合的策略

2.1树立党建和经济管理的统一目标

国有企业要实现党建工作与经济管理的深度融合，应树立统一目标。明确树立这一目标，能为党建工作与经济管理的深度融合提供明确的指导思想，在开展工作的过程中从“统揽全局”的层面入手，着力完成企业中心任务。而从企业发展的高度开展党建工作，能够将企业在不同时期发展的主要任务当成是党建工作重点，围绕企业经营管理完成党组织建设，并在不同时期完成党建工作中心的调整，以加强党建工作与企业经济管理的联系。与此同时，作为现代企业，在经济发展过程中一直注重把握党建工作内涵，也能使企业明确在不同时期的发展目标，从而使企业发展符合国家整体发展形势，坚决贯彻党的方针、路线，进而使职工与党和国家的利益得到较好的维护。想要达成这一目标，还要克服国有企业党组织和行政“各自为政”的情况，采用双重管理模式进行企业党、政管理人员的交叉任职。而使这些人员以双重身份开展工作，则能为党建工作和经济管理统一目标的树立提供保障。

2.2使党建工作贯穿生产经营全过程

党建工作贯穿企业生产经营的全过程，以确保党组织能够在企业经济管理中保持应有的影响力和生命力，同时围绕经济建设完成各方协调，继而使企业取得更好的发展。首先，确定党组织参与企业决策的方法和内容，以确保党的方针、政策能够在企业经营管理中得到落实，同时也为投资者和经营者提供权利保障。其次，企业应定期召开民主生活会，开展主题讨论活动，明确和细化重点工作及企业发展目标。采取该种措施，则能使企业职工的凝聚力得到提升，所以也能为企业发展提供动力。针对企业生产经营重点和难点，党员干部应发挥先进性，积极发挥效能监督作用，查缺补漏，从而使企业经济效益得到提高。

2.3实现党建基础与经济管理大融合

将党建基础工作和企业经济管理结合在一起，以实现“大融合”目标。在党组织建设上，应在完成行政负责人聘请的同时，进行党支部、党总支的配置，并对行政的隶属关系进行明确。结合企业实际生产经营需求，可在生产一线完成党支部和政工组的设置。其次，在人员管理方面，还应从企业经营管理、企业文化建设、企业安全生产等方面对党组织人员进行考核，从而完成党政一体化考核制度的建立。而通过将企业各项指标细化，则能实现党建工作指标的量化，进而使党组织与行政部门积极配合，形成齐抓共管的局面。在此基础上，党建工作将能与经济工作得到共同部署、考核和管理，进而使企业工作得到有序开展。最后，在党组织经费管理方面，还应将党组织的活动经费纳入企业预算，并进行专项管理和统筹安排，以确保党组织活动经费得到规范使用，减少党员干部贪污腐败的机会，进而为党建工作和企业经济活动的正常开展提供保障。

2.4以经济管理为载体深化党建服务

国有企業党建工作的开展，还应致力于为经济管理提供服务，以便使企业在迅速发展的过程中坚持正确的发展方向。首先，党组织还应为企业人才队伍的建设提供服务，从企业发展的大环境下考虑人才培养问题，完成全面、系统人才观的树立。具体来讲，就是要加强企业经营管理和专业技术的培养。与此同时，党组织还应指导企业完成人才梯队的建设，即在完成核心人才培养的同时，加强各层次人才培养，以确保企业各项工作得以有序开展。此外，党组织还应指导企业建立完善的薪酬制度，并采取科学、公平的手段进行职工管理，以确保职工能够形成一定的凝聚力。其次，党组织要为企业经济活动的开展提供良好的环境，积极进行企业内部和谐氛围的营造。具体来讲，就是要在开展思政工作的过程中，体现企业的人文关怀，并加强职工的心理疏导，继而使职工产生归属感。在日常管理工作中，党组织需深入群众了解各类人才的实际困难，并帮助职工解决各种生活和工作困难，以便使职工能够在岗位上扎实工作。此外，党组织应加强企业先进事迹的宣传，以便对职工形成精神激励，进而使企业职工在生产经营中形成合力，更好地推动企业的进步与发展。

结束语

通过分析可以发现，国有企业还要实现党建工作与经济管理的深度融合，以便利用党组织的优势加强企业的经营管理，从而使企业取得可持续的发展。为达成这一目标，还应完成统一目标的树立，并使党建工作贯穿企业生产经营过程，同时实现党建基础和经济管理的融合，使党建工作更好地为企业发展提供服务。

参考文献：

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[2]蔡世琼.浅谈国有企业党建工作与经营管理的有机融合[J].品牌（下），2014，09：107.endprint