三个驱动“58样本”

三个驱动“58样本”

名片：58集团党委

2017年9月升格为党委，在职在册党员共114名。

亮点：

58集团党组织在成立之初，就定下了以“三个驱动”为核心的行动方针。以党建工作驱动公司业务发展，58集团党委积极推动业务部门按照“党建引领、政府支持、市场运作、社会协同”的原则发展，开发打造了以党建为引领、线上线下相结合的村级综合服务平台——“益村”。以党建工作驱动公益事业建设，58集团在党委的切实指导下，专门设置了“精准扶贫”板块，为农村招商引资、增收致富提供全面支撑。以党建工作驱动员工团结凝聚，58集团党组织成立以来，通过组织学习习总书记系列重要讲话精神，开展西柏坡红色教育之旅等活动，让党的理论教育和党性教育真正“入脑入心”。

在以“三个驱动”为核心的方针指引下，58集团党委于工作制度、组织建设、党建活动和宣传形式方面做到了“四个创新”：着重在党员发展和激励两方面进行制度创新，党员发展方面，引入党建指导员把关环节，严把党员入口关，党员激励方面，多措并举，为党员提供精神、物资和考评激励。此外，集团内各支部组织在活动时还创新利用“互联网+党建”的形式，把党建活动搬到了线上。在进行支部划分时，58集团根据企业的整体组织架构进行支部划分，具有业务共通性的平行部门属于一个支部，这样有利于党员之间跨部门加强交流，推动业务发展。党委还注册了企业公众号“58集团党建”，通过组织“喜迎七一H5设计大赛”，让党员群众在学习党的历史知识的同时，自发宣传党建工作。

启示：

作为国内最大的互联网生活服务企业的党组织，58集团党委把党的组织和政治优势转化为企业发展优势，创造出了富有58特色的党建工作品牌，助力企业行稳致远。