关于提升医院财务核算水平的探讨

2018-01-28 09:07刘艳大连市第三人民医院
消费导刊 2018年24期
关键词:财务人员核算资金

刘艳 大连市第三人民医院

前言:在经济不断发展的当下,人们物质生活水平不断提升,对于健康的追求也开始逐渐重视起来,这就导致医院的地位日益上升,而医院财务核算作为医院发展最重要的环节,财务核算水平的高低直接影响医院的经营状态及服务质量,医院应当重视财务核算的作用,直面目前医院财务核算存在的问题,掌握提升医院财务核算水平的有效策略,使医院能够完善经营,更好的为患者服务。

一、医院财务核算作用

财务核算对医院的经营及服务有着重要的作用,首先财务核算可以体现各部门财务情况的真实性,各部门财务情况由会计计算后统一提交财务进行核算,避免第三方间传递造成不必要的错误,财务核算可以更加明确医院各部门的财务状况[1]。

其次医院财务核算可以明确资金流向,避免不必要的资金浪费,各部门提交的财务申请由财务人员进行分析,对于不合理的申请项目直接否决,使医院资金预算更加科学合理,对医院内部工作做到有效监督与管理,保障了医院资金的正确流向。

第三,医院建立独立的财务核算部门可以减少与其他部门的纠纷,由于财务核算是独立的部门与其他部门不存在直接联系,对于各部门财务核算更加公平准确,不存在上下勾结的现象,既保障了医院的财务状况,又直接避免了其他部门因不满所造成的纠纷。

第四,提升医院财务核算水平可以直接提高医院服务质量,财务核算可以明确了解医院各部门的财务状况,针对各部门财务状况及运营需要进行资金预算与分配,促使医院各部门完善资金管理制度。而医院财务核算水平的提升使医院能够从物质上对医院员工进行奖励,激励员工尽心尽力为医院服务,提升医院对患者的服务质量。此外,通过医院财务核算水平的提升还能够完善医院的各项设备,提高医院硬件条件,促进医院更为长远的发展[2]。

二、目前医院财务核算存在的问题

(一)财务人员对内部工作监管不到位

医院财务核算的目的是为了强化内部的工作监督与管理,但是目前财务核算人员缺乏监管观念,单纯按照财务数据进行核算与整理,不能有效参与到各部门日常财务运算中,甚至只是进行表面化的管理,无法有效监督与管理医院各部门内部财务状况,失去了财务核算的真实性,不能发挥医院财务核算真正的监督与管理作用。

(二)上级对资金去向及运营无法掌握

传统的财务资金管理由医院上级部门进行资金发放,下级部门对于资金的流向及运营状况及时向上级进行汇报,使上级充分掌握资金去向,但是由于医院建立现代化的财务核算体制,资金由财务核算部门直接进行发放,上级很难明确了解资金流向,一定程度上阻碍上级部门对资金真正的去向及运营状况的掌握程度[3]。

(三)财务核算与实际财产物资不统一

医院财务核算将记账和报账等工作进行统一核算,但是由于实际财产物资还在原部门进行保管,这就造成了财务核算与实际财产物资不统一的现象,而财务核算人员长时间在办公室内进行工作,无法深入了解其他部门实际财物状况,使得财务核算与部门财产物资数量有出入,如果医院部门领导及财务核算人员监管意识比较薄弱,就会造成医院资金核算缺乏真实性,无法真正了解医院各部门实际财产物资情况,这种财务核算与财产物资不符的情况将愈加严重,不仅违反了医院财务核算的真正目的,还会滋生新的腐败现象。

(四)不健全的激励措施导致问题出现

由于财务核算部门是独立的部门,工资不由医院进行发放,以中立的角度对医院的财务进核算及监管,医院建设独立的财务核算部门可以有效完善医院经济管理制度,但是这就导致财务核算部门人员缺乏工作动力,不健全的激励措施直接导致财务核算人员与被核算部门处于相对的境地,如果双方处于对立状态,被核算部门不能配合财务核算人员,无法顺利提供核算资料,影响医院财务核算的顺利开展,反之如果上方站在同一阵线互相勾结,对于财务核算弄虚作假,就失去了医院财务核算的真正意义[4]。

三、提升医院财务核算水平的策略

(一)转变财务核算观念

要使医院财务核算水平有效提升转变财务核算观念是重点方向,首先要提高财务核算地位,在医院各部门进行财务核算作用的讲解,使各部门对财务核算有一定的了解与重视,配合财务核算相关工作需要。其次要对财务核算人员进行法制培训,提高财务核算人员法制观念,促使财务核算人员认真执行法律的相关要求,运用合适的财务核算方法进行医院各部门的财务核算工作,确保财务核算的真实性[5]。另外还应在财务核算人员遵守法律相关要求的同时进行道德培训,使财务核算人员有正确的职业观念,深入了解医院各部门财务情况并进行有效的监督与管理,督促会计工作人员对工作进行意识强化,促使会计人员能够更好的配合财务核算相关工作的顺利开展。

(二)完善财务监督机制

完善医院财务监督体制首先应当建立内部监督机制,提升财务核算准确度,促使财务核算人员认真履行核算职责。其次要完善外部财务核算监督机制,这就要求有医院监督部门进行监督管理,正确掌握医院资金流向及运营情况,避免造成资金不必要的浪费,确保医院资金受到安全管理。最后要对医院预算核算做到有效监督,对于医院各部门预算进行准确管理,不合理的预算或者报销凭借直接否决,避免不节制的报销与不合理的预算和医院财务核算监督管理机制相违背,保证医院财务核算能够为医院的整体经营状况提供有效的帮助。

(三)有效建立远程报账系统

在网络日益发达的今天,会计电算化被逐渐运用到日常财务核算当中,有效建立远程报账系统势在必行,是医院提升财务核算水平的必经之路。建立远程报账系统可以减少财务核算人员工作量,减缓财务核算压力,使财务工作人员能够有充足的时间处理其他财务核算问题,确保医院财务核算有效开展。远程报账系统还可以实现资源共享,避免了资源清点所造成的时间浪费,使财务核算与实际财产物资情况相一致,同时也节省了报账等候时间,报销单据与凭证可以分开处理,大幅度提升医院财务核算效率,避免了财务人员重复劳动,实现财务核算现代化及系统的优化,有效提升医院财务核算水平。

(四)提高财务人员综合素质

财务人员是医院财务核算重要组成部分,财务人员综合素质的高低直接影响医院财务核算水平,只有不断提高财务人员综合素质才能有效提升医院财务核算水平。对于医院财务人员应当不定期的进行相关专业培训及职业道德和法制观念的培训,使财务人员符合现代财务核算的需求,同时还应对财务人员开展有关计算机的培训课程,符合新时代前进的步伐,培养出优秀的复合型人才。对于优秀的财务人员应当给予适当的奖励政策,通过各种形式激励财务人员不断学习完善工作水平,从而有效提高财务人员综合素质。

结束语:随着时代的不断发展,传统的医院财务管理模式已经无法适应社会的发展,医院财务核算水平的完善与提高势在必行,医院财务人员应当正视存在的问题,通过不断的探索与研究寻找正确有效的措施提升医院财务核算水平,在医院不断发展的同时财务核算还会面临更多的挑战,想让医院发展更加完善,适应经济快速发展的社会,就应当从实际问题出发,不断探索与创新解决问题的有效策略,真正提升医院财务核算水平,使医院向积极的方向蓬勃发展。

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