新时代下加强国有企业思想政治建设的重要性

2018-05-14 09:56赵世鑫
大经贸 2018年3期
关键词:思政工作重要性国有企业

赵世鑫

【摘 要】 基于新时代的背景下,加大思政工作开展的力度是当前国有企业健康发展的核心任务。但是,大部分国有企业在开展思政工作的时候依然会存在某些问题,这些问题会致使企业里面产生诸多的冲突,不利于思政工作的顺利开展。所以,国有企业中的相关管理者应当意识到思政工作的重要性,进而采取有效措施加大思政工作的创新力度。

【关键词】 国有企业 思政工作 重要性

引 言

从当前的发展趋势来看,思政工作是所有经济工作的不竭动力,同时也是创造健康企业的客观要求。尤其是基于新时代的背景下,确保思政工作可以顺利的进行,是推动国有企业可以得到良好发展的关键所在。所以,加大思想政治建设的力度,增强企业的凝聚力,提高思政工作人员的综合能力,是顺应时代发展的必然要求。

1 试析加强国有企业思想政治建设的重要性

思政工作开展的深入与否,会对企业内部工作环境的优劣有着密切的联系,同时也与职工道德品质的提高密不可分。思政工作不仅要抓住内在因素,调整职工的思想情绪,而且还要对环境对人带来的影响予以高度重视,进而创造出健康的工作环境,为职工和相关部门可以保持亲密沟通创造有利条件,进而增强企业的工作水平,对企业效益的实现带来了直接的影响,同时也影响着国有企业的综合实力。

2 分析国有企业里思想政治工作的主要现状

2.1 党组织功能无法发挥出应有的价值

依据相关规定可以看到,国有企业需要构建完善的党组织结构,然而一些企业中的党组织结构依然处于不健全的状态,还有一些企业仅仅建立了少数党组织,这些情况都会导致党组织功能无法发挥出自身的价值。不仅如此,还有一些党员员工无法找到上级组织,这样就会对党组活动的开展带来一定的阻碍,也无法得到上级党组织的温暖。

2.2 思想政治工作队伍不够专业化

如果想要确保思政工作可以正常的开展,那么离不开专职队伍的大力支持。但是从当前的发展形势来看,大部分国有企业为了节约开支,通常将很多的职工都安排在了生产一线等岗位中,往往倾向于生产和销售环节,想让职工为企业带来丰厚的经济效益,但是却没有对思政队伍的建设予以高度重视,这样就在很大程度上致使思政工作无法落实到实处,一些基层职工也无法感受到相关部门带来的温暖。

2.3 国有企业开展思想政治工作的难度系数较大

由于国有企业最重要的任务是生产经营,企业领导阶层和所有员工把主要精力和时间都放在生产经营环韦上,企业里很难抽出充足的时间来为员工加强思想政治工作,这种客观现实也使得国有企业在开展思政工作的难度系数较大。

3 针对加强思想政治工作提出的几点建议

3.1 构建完善的党组织机构

我们都知道,基层党组织主要承担起联系广大人民群众、团结群众,将党的基本方针、政策有效落实到基层的重任,同时也是确保思政工作可以落实到实际工作中的重要途径。因此,对于国有企业来说,需要结合企业的发展趋势,在建立党组织队伍的基础上构建相应的党组织机构,如党支部、党小组等。不仅如此,还应当采取有效措施成立一些主要机构,如书记、宣传部等,只有做到这些才能促使党组织机构渗透到企业内部的方方面面,进而促使其可以发挥出应有的价值。

3.2 创建专职思政队伍

国有企业应当建立一支政治立场坚定、道路品质优秀的思政队伍,这是基于新时代背景下,解决新矛盾、新问题的实际需求。所以,国有企业应当遵循精干高效的工作原则,建立一支道德品质优异的政工队伍,并采取有效措施加大对职工的培训力度,促使他们可以顺应时代的发展,打破以往的工作理念,并善于使用思政工作原则、手段等,为国有企业思政工作的顺利开展提供应有的保障。

3.3 强化针对性,重视实际性

加大思想政治建设的力度,并始终坚持以国有企业的生产经营作为核心任务,将思政工作有机的和生产经营结合起来,将思想教育工作有机的和利益引导结合起来,将处理思想问题有机的和实际问题结合在一起,對出现的问题进行深入探讨,并制定出切实可行的解决方案,不允许出现“空对空”的说教情况。当国有企业在开展生产经营活动的过程中,应当认真聆听职工内心的真实想法,对决策当中存在的不足之处进行认真调整,尽可能减少决策在实施当中存在较大的安全隐患。应当紧紧围绕着国有企业中的重大活动开展,将思政工作渗透到企业内部工作的方方面面,强化思政工作的亲和力,并为广大职工存在的衣食住行、生老病死等问题做好妥善的处理。

3.4 顺应时代的发展,积极寻找思政工作的创新之路

为了促使思政工作可以顺应时代的脚步,需要从以下几个方面着手:首先,无论怎样开展思政工作,都要心系生活、关心广大人民群众,并采取有效措施对思政工作的手段加以创新,时刻掌握时代的脉搏以及国有企业发展的趋势。不仅如此,还应当运用合理的方式构建和谐社会,加快经济建设的脚步,将更多的时间和精力投入到思政工作创新的研究中,进而寻找到思政工作的创新之路。其次,将传统有机的和创新结合在一起,同时针对传统手段来说,国有企业应当始终坚持马列主义不动摇,坚定自己的政治立场,不但要继承发扬,而且还要做到创新发展。最后,加大交流与沟通的力度。采取座谈会、培训等多种手段,促使国有企业和国有企业之间保持亲密的互动,共同做好思政工作,进而为企业可以得到良好发展创造有利条件。

结 语

通过以上内容的论述,可以得知:加大思政工作开展的力度,是促进国有企业可以得到良好发展的关键所在。因此,作为一名管理者,应当充分意识到思想政治建设的重要性,并采取恰当的手段对思政工作加以创新,建立一支业务熟练、思想素质较强的职工队伍,为企业可以谋取丰厚的经济效益打下扎实的基础。

【参考文献】

[1] 许莹.新形势下加强国有企业思想政治工作建设的几点探析[J].现代经济信息,2017(01):111.

[2] 曹丽.新形势下如何加强国有企业思想政治工作建设[J].品牌(下半月),2015(03):98.

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