浅析煤矿企业工会思想政治工作的形式和方法

梁海燕

摘 要：如今煤矿产业持续不景气，生产环境的安全问题压力巨大，煤矿产企业工作人员各方面条件都存在明显的差异.煤矿产业知识、理论基础、抗压能力的整体高度不足，使工作生产过程当中矛盾凸显，企业的生产安全性和内部融合性得到挑战。煤矿企业工会通过科学的思想政治工作的形式和方法，对旧理论进行优化，整体提升企业内部的思想行为素质，提高企业正常的生产经营活动。

关键词：煤矿企业工会；思想政治工作；形式和方法

引言：

煤矿的企业工会当中，思想政治工作是重要的构成要素，优秀的煤矿企业工会对企业的整体能力有着重要的推动作用，在现代化进程当中，企业要具有较强的竞争力，就需要加重思想政治工作在企业工会中的地位，社会主义市场经济体制下，煤矿企业遇到的思想政治挑战越来越严峻，抓住时代契机，做好工会思想政治工作，对于企业的良好发展有着不可磨灭的积极作用[1]。

一、以多样化的形式落实工会思想政治工作

煤矿企业职工岗位相较于其他企业岗位有着更加艰巨的任务和更加困难的环境，煤矿企业的思想政治工作受工作属性和地质环境的影响需要长期不间断进行，因为煤矿企业在生产井下进行长期作业，工作要求与人员素质不相匹配，所以决定了思想政治工作的艰巨性。煤矿企业工会的思想政治工作和形式就要进行不断地挖掘和探索，形成最优的操作体系。

要让员工思想政治意识不断地进行提高，在生产工作当中能够准确遵守操作守则，让员工提高安全生产意识。多样化的教育工作形式是落实工会思想政治工作最有效的途径之一。企业在生产过程当中往往是将安全放在生产的第一位，所以企业的文化建设中，安全思想工作成为了重要一部分，同时在工会的思想政治工作中也占据首要位置，企业整体需要对思想政治工作积极推进[2]。为了让其能够具有长期有效性，在其形式上就要进行多样化的研究和探索，保证工会思想政治工作多丰富多新颖，充满生命力，对工会多样化的形式教育，有以下几个方面的内容：

第一是直观性标注的合理运用，采取多种标注形式在不同地点进行标注，直观提示煤矿企业工作人员注意操作手法，重视生产活动中的安全。将表示语句张贴在煤矿井、工作室内，采用这种形式可以让员工潜移默化，重复多次的视觉冲突能够在员工心中留下深刻的影响，时刻约束工作人员的行为，保证生产过程的安全，让生产作业活动能够有次序地顺利进行。除了标识语外，还可以采用警示钟的方式，在一定时间进行警示，确保员工思想的集中。还可以在员工作业区域设置展示板，直观展示安全状况，将违反操作措施的员工进行标注警示。从普通提示板到综合展示板，将形式与内容相结合，提高员工主观和客观约束力。

第二是通过心理教育让提升员工思想政治的自我提升力，让员工自觉遵守规章制度，使职工作业的安全教育升入人心，该教育形式根据不同员工自身心理可能会采用不同深度的心理教育，但是教育一旦发挥作用，将会具有很理想的实际效果。首先对员工进行思想心理教育，让员工认识到安全规范的作业是确保自身生命安全的直接影响，提升员工自身的安全意识。也可以开展企业职工家属的交流活动，让员工和员工家属集中在一起，通过案例分析，正向宣传和反向督促的方式对参与人员进行亲情教育，合理利用案例回放的形式，引出该次交流活动的中心思想，通过直观的案例展示出不安全操作可能会造成的严重后果，让职工家属就安全性问题相互讨论，引起广泛重视，并且通过亲人思想行为上的寄托和嘱咐与企业教育进行相互配合，让职工自觉规范操作[3]。

第三是娱乐教育，展开思想政治教育所关联的福利活动。直接教育灌输对于工作人员来说较为死板，在任何一个年龄阶段，通过娱乐活动进行教育通常能够使人更加容易接受，所以企业可以在娱乐过程当中进行安全规范教育。煤矿企业工会可以举办快板、小品等慰问演出活动，组织有表演欲望和才能的员工在职工休息过程中进行表演，在表演内容中加入安全知识，既能够对员工起到放松的作用，又能够将安全教育下发至每个人心中。企业可以举办每个阶段的文艺汇报表演，在煤矿企业有突破性发展或者每个年度完工后进行相应的汇报表演，在平时的生产作业活动中，定期组织员工观看科学的安全规范讲座或者相关教育视频，扩展职工的安全知识储备，增强法律法规意识。在煤矿作业地点定期组织实地操作教学，让职工实际操作过程所产生的技术偏差进行纠正，确保作业技术的规范性。

在此基础上进行监督措施，加强安全工作的权威性，在工作之前进行点评和和出勤考核，然后安排安全工作人物，进行口号宣誓后正式进行作业。定时督办安全生产月，将本年度最新的全国范围内的煤矿生产示例进行分析，进行瓦斯爆炸模拟训练，最后要求每一个员工进行思想总结，加入年度考核标准当中。

二、以灵活的方法优化工会思想政治工作

做好煤矿企业工会的政治思想教育工作需要形式与方法的互相结合，如果有良好的方法但是没有实际形式，政治思想教育工作也会功亏一篑，而如果只有形式而没有方法，安全教育就是一个空壳，达不到所需要高度。所以工会政治思想教育工作需要多样化的形式和灵活的方法。

第一，教育需要有针对性。通过对实际情况的综合调查然后结合生产要素需求进行针对性教育，确保教育工作与企业需求方向相同，质量达标。第二，教育要有及时性，时刻监控员工的工作进度和工作方法，一旦发生问题就要对问题进行及时性教育，确保问题不在产生，并且及时性教育有助于员工将安全操作时刻放在心中。第三，教育要有超前性，超前教育对于每一个企业而言都是相当有必要的，对于事故波及性较大的煤矿企业更是重中之重，对于施工过程中可能产生的问题和事故进行事前应对方案，控制隐患的产生，将安全隐患消灭在萌芽状态。第四，教育要有整体性，要使企业的政治思想达到相同的高度，就需要进行整体教育，思想政治工作就是要将员工的安全意识得到提高，使生产作业安全进行，以防短板效應的产生，所以教育要有整体性。第五，教育要有科学性，不管是方法还是形式，都要有科学依据，以科学作为任何活动进行的基础，然后再满足现代企业的安全管理[4]。

企业的安全管理对象归根结底就是对人进行管理，职工的状态是影响作业的第一要素，时刻观察职工的状态，掌握职工状态的周期性变化，进行及时的心理慰问，时刻警示自我安保工作。对状态无法及时调增的人进行岗位调换，由于煤矿工作的特殊性，杜绝让无状态的职工进行一线作业，避免安全事故的产生，明确企业工会政治思想工作的目的。

三、结束语

通过以上描述，煤矿企业工会的政治思想工作必须要以人为本，对方式和方法进行不断的革新，确保多样化的形式和灵活的方法是思想政治工作深入人心的有效途径。对生产经营活动的各个环节进行政治思想工作，对传统进行提炼，根据科学进行革新，让政治思想能够与时俱进，体现员工的地位，保证员工的权力能够正常进行，增强政治思想工作的人为关怀程度，为煤矿企业的稳定发展提供政治保障和思想源泉，让煤矿企业在市场竞争中能够保持主导地位。

参考文献：

[1]谢巍巍. 浅析煤矿企业工会思想政治工作的形式和方法探讨[J]. 长江丛刊， 2016（27）：162-162.

[2]李宁. 浅析煤矿企业工会思想政治工作的形式和方法[J]. 中小企业管理与科技（上旬刊）， 2015（2）：200-201.

[3]孙建伟. 浅谈如何做好新时期煤矿企业工会思想政治工作[J]. 人生十六七， 2017（8）：78-79.

[4]宋妮妮. 浅谈煤矿工会开展职工思想政治工作的方法和途径[J]. 青年时代， 2015（4）：66-67.