关于事业单位收银管理的若干思考

闫小林

摘要：收银审核对于事业单位各项业务的开展具有至关重要的作用，从管理视角来看，有关收银审核工作的要求十分严格，稍有不慎就可能导致事业单位蒙受损失。因此，加强事业单位收银管理具有十分重要的现实意义。本文结合事业单位收银管理中存在的问题，提出了行之有效的管理对策，以促进事业单位收银管理水平的稳步提升。

关键词：事业单位；收银审核；管理

对于事业单位而言，资金管理在其经济活动中具有较强的流动性与较高的控制风险，为此，加强事业单位资金管理工作对于保障单位资金安全具有十分重要的意义。笔者立足于事业单位收银审核工作，就单位收银管理中存在的问题加以剖析，并提出了相应的对策，旨在为事业单位资金管理工作提供科学依据。

一、事业单位收银管理中存在的问题

（一）岗位设置不当，人员调配不足

不少事业单位存在岗位设置不当、收银审核人员调配不足等问题，究其本质，主要在于单位人力资源管理工作失误，而人员调配的不足不仅严重影响了事业单位收银审核的工作效率，还会引发岗位分离、个人身兼数职等不良现象，对事业单位收银管理工作埋下了诸多潜在隐患。

（二）监督管理不到位，漏账现象频发

事业单位中，存在部分收银审核人员并未严格依循管理标准开展业务，无论对于财务印章，还是有关票据的管理与验收均有欠严谨，未全面落实单位专章专项管理等相关原则，而多由一人或少数人掌管财务印章。除此以外，部分事业单位财务管理监督不到位，导致漏账现象屡屡发生，致使实际情况与记录情况不符，最终结果是单位真实经营情况无法客观、真实地通过数据展现出来，甚至引发单位内部资金严重流失。

（三）内部控制不完善， 支付审核机制不健全

事业单位性质特殊，收银审核监督管理不当仅仅是表面之象，管理意识不足、内部控制制度缺乏、相关人员综合素质不高才是引发各种问题频发的根本原因。加上支付审核制度不健全，缺乏对单位内部存款与库存现金的定期审核，导致收银管理工作漏洞百出，严重威胁了单位的资金安全。此外，在资金审核过程中，部分收银审核员并未全面执行专人专项审核与复核制度，引发了一系列重复支付或超额支付现象，还有个别收银审核员利欲熏心，利用这一漏洞挪用公款。因此，尽快完善事业单位支付审核机制，是亟待解决的问题之一。

二、加强事业单位收银管理工作的对策思考

（一）规范工作流程，加强监督管理

为了保障事业单位资金管理的安全可靠性，应加快规范工作流程，促进收银审核工作的规范化、严谨化、系统化发展。在具体流程规范中，可从账单管理、制衡机制、资金控制等方面着手。一方面，在账单审核中应要求收银审核员将电子、纸质账单进行严格对比，及时找出遗漏、错漏项目，实现每笔账目均有据可查，防止出现漏账情况；另一方面，应加快构建制衡机制，明确各人员岗位职责，保证账目、存款、印章等科学调配于不同人员手中，避免出现一人身兼多职、责权不明晰等问题；此外，依循事业单位具体情况，不断强化资金管控，就每一项经费开支而言，收银审核员应严格遵循现金支付的标准，依据专人负责专项资金的基本原则做好记录，以防出现挪用经费、不合理挤占等问题。

（二）强化预算审批，加强内部控制

对于事业单位而言，应注重不断加强本单位的资金预算审批力度，将重点放在事前、事中控制方面，而非事后补救，以此降低事业单位资金管理的问题发生率。具体而言，一方面在财务、账单的审核过程中，无论对于哪一部门，在申请试用资金前，收银审核员都应要求其出示单位有关部门所开具的审批文件，并明确这笔资金的额度及其流向，确认申请符合要求之后方可批準。另一方面应严格监督有关部门的资金流向动态，确保每一笔资金的使用都能充分发挥其效益，防止出现挪用公款、漏账现象；此外，收银审核员还应对事业单位的每一笔支付资金进行详尽的留存登记，定期将这笔资金走向、额度等制作报表。

（三）健全监管机制，促进队伍建设

事业单位应针对收银审核工作，制定完善的监督管理机制，明确收银审核员的具体职责，使其更高效、更科学地开展工作。还应构建完善的绩效考核系统，及时对收银审核员的工作情况加以审核查对，做到赏罚分明。作为事业单位中保障资金安全的第一道防线，收银审核员所发挥的作用十分关键，因此，必须加强队伍建设，不断提升收银审核员的业务能力与专业素养，以此提升事业单位收银审核工作质量与效果，为加强事业单位资金安全控制提供便利的条件。具体而言，应从如下几点着手：一方面，事业单位应为收银审核人员提供形式多样的专业技能培训活动，使其在工作之余不断提升业务能力，加强自主学习，掌握国内外最新经济动态，并能够针对事业单位的资金管理规律展开深层次研究，以此逐步提升专业素养；另一方面，事业单位应积极号召员工学习国家法律法规，提升收银审核人员的法律意识，可通过组织法律法规培训活动，帮助相关人员了解我国最新法律动向，引导其端正自我人生观、价值观，严格执行和落实国家最新财税法，加强财务审核工作，以保障事业单位资金的安全性，促进收银管理水平的逐步提升。

结语

一言以蔽之，事业单位的收银审核工作对于相关人员的专业素质要求颇高，但当前收银管理中仍存在诸多问题，如管理意识不足、漏账现象屡屡发生等，严重阻碍了事业单位收银管理水平的稳步提升。因此，事业单位应及时寻求行之有效的应对之策，规范收银审核工作流程，加快完善监督管理机制，提升收银审核员的专业素养，促进收银管理工作的规范化发展。

参考文献：

[1]王艳.互联网+ 背景下增进会计收银审核绩效的合理化思路构建 [J].市场周刊 （ 理论研究 ）， 2017 （12）

[2]张彩霞.行政事业单位收银员监督与审核策略研究 [J]. 全国流通经济， 2018 （05）