国有企业党支部标准化建设的实践与思考

周琳琳

摘 要：当前，在全面深入贯彻党的十九大精神、着力深化全面从严治党的新形势下，推进党支部建设标准化，促进标准化理念和方法在党建工作中的运用，对解决“宽、松、软”与虚化、弱化、淡化、边缘化现象，确保党的领导坚强有力，具有积极的现实意义。

关键词：党支部;标准化建设

一、对党支部标准化建设的认识

党支部标准化建设是指对党支部的工作系统、流程、制度导入标准化基本要素，将标准化的原理、方法运用到党支部工作中，达到优化传统、序化流程、集成创新、量化评估，以形成最佳工作秩序。

二、开展党支部标准化建设的重要意义

近年来，中核兰铀公司党委认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》和集团公司党组、甘肃省工信委党组关于《进一步加强和改进国有企业党的建设工作的若干措施》，建立健全各项规章制度，有力地推动了中心工作的落实。但按照新时期新形势下对基层党支部工作提出的新要求看，发现党支部建设中还存在一些比较突出的问题：

（一）从党支部和党员作用发挥情况看

中核兰铀公司党委现有85个基层党支部，其中15个为离退休党支部。大部分党务干部都是业务骨干，承担繁重的业务工作，造成无时间、无精力、无心思去抓党务工作，业务工作和支部工作“两张皮”，工作效果不理想。

（二）从党员教育培训管理方面看

近几年公司由于机构改革人事变动，党务工作者相应变动较大，但长期以来党务工作者培训的渠道仅限于公司党委每年一次的集中培训，其他系统性的培训较少。

（三）从党支部运行机制方面看

一方面，有的支部书记贯彻执行党建工作制度的意识不强，不能自觉地按制度办事;另一方面，支部书记的工作职责缺乏科学系统的量化分析，致使党建工作的重要性、必要性在业务工作中没有得到确认。

（四）从组织生活效果来看

组织生活效果不明显，主要表现为组织学习未精确联系实际，限于念报纸、读文件，号召力不强。党员之间不能有效开展批评和自我批评，好人主义盛行。

（五）从中心工作结合上来看结合中心工作开展的党内活动少之又少，在落实环节中，基层党支部不能利用载体发挥应有的作用，存在“两层皮”现象。

针对存在的问题，必须加强党支部规范化、制度化管理，从基础、基层和基本入手，强化党支部自身建设，确保党支部各项工作更加顺畅、更加规范、更加标准。

三、中核兰铀公司党支部标准化建设的具体做法

中核兰铀公司自开展党支部标准化建设以来，将标准化建设工作作为企业党建工作开展的基础内容，提出“明标准、查问题、抓争创”的工作思路，坚持顶层设计，编印了比较符合兰铀公司实际的《党支部工作手册》，结合《甘肃省国有企业党支部建设标准化规范手册》，共同形成了兰铀公司党支部工作的基本工作指南，保证了自查环节的工作质量。

（一）发挥“两委”作用，扎实推进党支部标准化建设

1.坚持党委把方向、管大局，带头推进党支部党建工作落实。公司领导班子成员分别设立支部联系点，积极履行党建责任，指导支部党建工作开展，在支部换届、支委改选等工作中“坐镇”指导，結合企业形势任务或重要政治任务，为支部开展党课教育每年至少2次。以普通党员身份参加党小组党内组织生活，带头严肃了党支部党内组织生活。

2.坚持支委共同发挥作用，扎实推进党支部标准化建设。通过季度工作例会让每名支委明确了党建责任的内容是什么、抓手是什么、在支部应发挥什么作用，以及自己履责是否到位等，强化党支部党建工作落实。并鼓励支部委员结合当前支部工作中亟需解决问题，分清轻重缓急，集中时间和精力解决某一突出问题，提升了党支部服务生产经营的能力。

（二）坚持站位高、阵地广，打造标准化党建教育活动阵地

1.“七有”标准建立支部党员活动室，夯实了党支部基础建设。

2.建立支部微信群。各支部发挥“融媒体”的优势，建立支部党员微信群，短平快的加强交流沟通，分享经验、互相帮助提高，提升了党支部的凝聚力。同时，支部通过微信群对党员参与活动的情况进行检查督促，上下互动顺畅、及时，不仅展现了各党支部的工作亮点，更好地做到监督管理、检查和落实，解决了党建活动时间和空间上的问题，拓展了党内监督的新途径。

（三）严肃党内组织生活，提升党支部教育监督党员的管理水平

1.规范“三会一课”程序，严肃了支部党内组织生活。坚持党建工作融入，支部每月按照公司党委下发理论学习计划，结合支部工作、党员教育培训等情况，明确会议主题。公司党委从责任落实、过程管控、质量提升等方面对党支部“三会一课”提出具体要求。从组织生活开展、作用发挥效果等方面，年底对党支部进行评优对标，纳入党建绩效。

2.活跃支部党日活动，提升了党支部组织力和发动力。在“筑牢安全生产首道防线”活动中，各支部结合工作特点，组织开展“党员奉献在岗位”主题党日活动，生产处党支部党员与基层单位结对子，帮助基层单位查找生产管理短板等，强化了党员的责任意识。在“两学一做”学习教育推进过程中，各支部先后组织党员到会宁红军会师楼教育基地、兰州战役纪念馆、张一悟纪念馆等开展专题党日教育活动，引领党员坚定信念、勇于担当、积极奉献。

（四）强化制度标准，党支部标准化建设常态化

制定《党支部标准化建设实施方案》，对党支部标准化建设从组织设置、班子建设、工作职责、党员教育管理、阵地建设等六个方面进行规范。修订《基层党组织工作细则》从职责分工、工作标准及要求、考核与奖惩等方面41项内容进一步对支部工作定标准、量化指标。

四、取得的主要成效

一是党建管理更加明晰、提升工作效率。中核兰铀公司开展党支部标准化建设以来，实现了要求统一、标准统一、进度统一、考核统一的“四统一”管理模式，使基层党支部各项基础工作不掉队，高效率完成各项党建目标任务，进一步激发了基层党支部的活力。

二是党员管理更加规范、发挥表率作用。通过党支部建设标准化的建设的新要求和新标准，党员们在党性修养、“三会一课”、民主评议、党员教育、党员亮身份等方面，有了更深的认识，涌现出一批勇于奉献、事迹突出的先进党员典型模范，发挥了党员模范带头和示范引领作用。

三是融入中心更加密切，助力企业发展。各基层党组织立足生产所需，每月开展一次主题“党日”活动，助力保密复审、安全生产标准化达标等重复工作，党员先锋模范作用明显增强。

参考文献：

[1]刘汉聪.浅谈如何做好企业基层党支部工作[A];中国水文化（2014年第3期）[C]; 2014年.

[2]张钗.关于完善党支部工作考评机制的探索与思考[J];办公室业务;2016年20期.