编辑/唐超 图/付常青
如果一个管理者事无巨细,凡事都管的话,且不说精力是否允许,结果肯定不会好到哪里去。管理是一项追求绩效的工作,所以,任何管理工作首先就要聚焦绩效目标;要取得卓越绩效,必须把影响绩效的关键因素管理好,以及必须对管理工作进行优先顺序的划分。管理者如何才能做到“聚焦优先”呢?一是凡工作必须有目标,而且这个目标是可以被衡量的;二是凡工作必须有计划,为完成目标而制定的计划;三是凡完成目标的管理资源,必须集中使用;四是要善于使用一些管理工具和技巧。
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