探讨新时代下如何创新交通行业思想政治工作

2020-11-18 11:01:09 时代人物 2020年22期

刘梅珍

摘要:思想政治工作能够净化心灵,帮助职工树立正确的价值观,有助于调动职工的积极性,发挥出自身的最大能动性,因此,对于交通行业,加强思政建设至关重要。基于此,该文论述了新时代下交通思想政治工作的创新措施,希望能够推动行业的可持续化发展。

关键词:交通行业;思想政治;工作创新

经济的进步,大力推动了交通基础设施的建设,交通运输行业迎来了新的发展高峰期。新形势下,思想政治工作对于行业发展起着不可忽视的作用,有助于增强行业内部的凝聚力,推动交通行业的稳步化发展。因此,必须结合内外形势,立足自身情况,树立新的目标,将理论与实践相互结合,从各个方面为交通发展提供助力,实现良好的交通运输经济。

交通行业思想政治工作创新的意义

第一、时代发展的需要。时代在进步,创新必不可少,尤其互联网和大数据的发展,对各个行业造成了猛烈的冲击,并提供了更加充足的发展动力。多元化是新时期下的发展主题,必须采用新型工作方式,针对行业现有弊端,使用合理化的方法,才能适应社会节奏不被淘汰,因此,思政创新刻不容缓。

第二、员工职业素质提升的需要。交通运输行业的快速发展依托于每个个体员工素质的整体提升,随着行业的快速发展,交通运输业基层员工数量不断扩大,新员工的思想政治工作需要大量的时间和精力,传统的思想政治工作理念难以满足需求,同时老员工对自身的发展有着更高层次的认知和追求,迫切需要新的思想政治工作体系作为支撑,创新交通行业思想政治工作体系,能够在多元化的时代背景下,充分尊重员工个体发展,践行以人为本的理念。

思想政治工作存在的问题

第一、职工众多且层次不一,不利于思想政治工作的进行。交通企业由于体量巨大,分布广泛,因此,企业员工众多,上至专业的设计师、工程师,下至普通劳动者,各种职工混合进行工作。在这一员工组织中,有接受过高学历教育的人,这些人本身就具有很高的政治觉悟,很容易就可以做好思想政治工作;而有的人由于自身文化因素的限制,完全不懂政治思想是什么,对于这一部分人,要想做好政治思想工作存在着很大问题。

第二、交通行业对价值观的模糊认知。在交通行业发展中,往往看到眼前利益,不注重正确价值观的树立,认知上存在偏颇,不利于交通行业的进步。很多领导只着眼于眼前利益,忽视了思想政治的长期性和潜在性作用,职工也不注重自身综合素质的提升,不能及时改进和提升思想。一些人员未能找到行业的正确出发点,得过且过,误判了行业的未来发展方向,模糊了行业价值观,降低了交通行业思想政治工作的开展质量。

交通行业思想政治工作创新的方式

以前期调研为基础,建立“以人为本”的思政工作模式。在新的交通运输行业思政工作中,“以人为本”理念的应用发挥了重要作用。因此在创新工作中,我们需要利用以下工作方法推进这一理念的有效发展:做好思政教育前期调研工作。思政教育前期调研是对企业员工需求的一次调查研究工作,其目的是对企业员工的深层思想状态,以及其思想教育的需求。这一调研工作的开展,是思政工作开展的基础,因此需要行业思政人员的高度重视;落实以员工需求为目标的工作方法。在“以人为本”理念支持下,我们需要各项管理要求,特别是以解决员工实际问题与需求为目标,开展思政教育工作;建立深入化管理模式。在思政教育中,不仅需要解决好实际需求,还应深入研究企业与职工的内部问题,找到源头有效开展各项工作,发挥出思政创新的实际作用。

创新工作理念,优化工作体系。从思想入手,创新优化思想政治工作理念,使职工从思想上认识到思想政治工作的重要性,挖掘思想政治工作的内涵,在日常工作中积极学习与积累,进一步提升自身的思想层次和职业素养。必须摒弃传统的工作思维,结合现代用工形式,充分适应与改进,整合各方面的资源,完善规章制度,把握交通行业思想政治工作的规律,增强思政工作的规范性、有序性与科学性。另外,需要进一步明确交通思想政治工作的目标,制定阶段性和整体性计划,规划整个工作体系,提高交通思想政治工作的质量。

创新思政工作方法。把握时代特点,明确社会现实的需要,对思想政治工作进行创新,主要包含以下几点:第一,增强思想政治工作的实效性。结合当代社会的实际需求,把握经济生活、社会生活、文化生活之间的关系,开辟多渠道,创新多个载体,采取生动活泼、群众喜闻可见的方式,对思想政治工作进行创新。第二,重视想政治工作的热点。必须加强对员工思想的正确引导,增强社会的凝聚力,提高员工的工作积极性,深化交通行业思想政治工作的内涵。第三,提高思想政治工作的科技含量。开发多样化的载体,塑造行业形象,培育行业精神,规范行业行为,增强交通思想政治工作的科学性与有效性。可以借助新媒體,将线上和线下宣传相互结合,充分发挥大众媒体的作用,创造适合时代要求和适应群众需要的思想政治工作的新局面。

充分发挥基层组织力量,开展思政教育。在思政创新工作中,应发挥各类基层组织的宣传教育与推动作用,做好思政教育推进工作。在交通运输企业思政实践中,其主要的思政工作基层组织包括了以下几类:基层党组织。在企业特别是国有交通运输企业中,以党支部、小组为代表的基层党组织一直是思政工作地主要力量。因此在党建新要求指导下,基层党组织在思政教育中的作用会更加明显;基层工青妇组织。在交通运输企业管理中,基层工会、青年团与妇联组织的全覆盖,是我国相关部门提出的国家政策。在这一政策引导下,企业思政工作者可以利用工青妇全覆盖模式,发挥这些基层服务组织,开展思政教育工作。如利用工会活动与思政教育相结合,使企业员工在享受工会福利的同时完成思想教育学习,就是很好的思政工作方法。

随着科技的进步,交通行业也发生了比较明显的改变,必须树立与时俱进的理念,在尊重行业发展规律的基础上,有效开展思想政治工作,推动交通行业的稳定化发展。必须创新理念、方法、机制等,加强教育,从多个角度出发,使职工能够正确看待自身、看待工作,看待行业发展,成为新时期下的合格交通人,构建和谐化和文明化交通。

参考文献

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