关于做好新形势下宣传工作的思考

孟蕊

摘要：国有企业党委的一项重要工作就是抓好宣传，做好此项工作对于树立企业外部形象，增强企业竞争力有着非常积极的作用，如何切实做好此项工作，这是本文需要研究的问题。

关键字：新形势 宣传工作 思考

抓好宣传工作在我党发展壮大的历史进程中，一直是一项非常重要的内容，在建党初期，好的宣传工作让更多的人认识了共产党，懂得了什么是共产主义;在抗战过程中，宣传工作是传递领袖伟大思想，坚定抗战信念的重要武器;在社会主义建设初级阶段，百废待兴的新中国也是通过有效的宣传手段将一个个政策进行了有效宣贯。所以说，在现阶段国有企业当中，宣传工作依然是一项非常重要的工作内容，发挥着非常关键的作用。但是不可否认的是，虽然宣传工作在国有企业中已经形成了很多固有的做法，但是同当前的实际需要来看，还有很多新的问题需要解决，这些问题的内容多种多样，需要进一步强化自我认识，在全面掌握和梳理的情况下，切实提升工作的质量，保证各项工作能够顺利进行。

一、当前国有企业宣传工作面临的问题和难点分析

国有企业的宣传工作一直是党委工作的重要组成部分，企业党委对于此项工作的开展一直投入着较多的精力，工作效果能够得到保证。但是随着当前社会的不断发展，企业的变革速度也开始呈现一个较快的过程，在工作中各项问题开始显现出来，集中表现在以下几个方面。

1、当前国有企业宣传工作有着新的工作要求。作为企业而言，宣传工作需要贴合当前企业的实际需求，为企业的整体发展服务，国有企业在过去的发展历程中，对于宣传工作的要求相对简单，相应的工作都是日常工作，一些突发性的，较为生疏的工作内容很少接触。但是目前随着企业逐渐加入市场竞争，在当前的环境下，营造更好的品牌效应，切实提升企业的外部形象，當前党委宣传工作任务也开始呈现出了更多的要求，例如在企业品牌效应的塑造上，对企业新的产品宣发上，都提出了更为具体的工作要求。但是在实际执行工作的过程中，由于当前宣传工作继续秉承着之前的做法和节奏，对其他工作的要求并不能很好地做出反应，一些工作缺乏相应的前期思考，在面对更多的工作要求时表现出准备不足，工作研究不够的情况，对新的工作无法做到妥善应对，影响着宣传工作实际效果的体现。

2、当前国有企业宣传工作在内容创新上缺乏新意。一项工作要一直发挥积极意义，做好工作创新是非常重要的一环。在目前，国有企业各项工作都随着企业的发展变革在不断进步，宣传工作也是如此，但是在创新力度以及创新方式上，还有着一定的局限性。例如，在宣传工作创新上，大部分企业都是按照上级党组织的宣传工作要求来制定相应的内容，更多的是体现上级党组织的意志，对自身工作的缺点和弱项没有足够的分析和研判，并不能很好地解决自身的问题。在工作中，宣传工作的创新更多的是在工作要求和目标上的更多，对于具体工作中的实际操作和流程的要求并不多，不利于当前工作的整体优化，也造成了创新工作在实际当中的效果并不明显，在日常作用的发挥并不足够。

3、当前国有企业宣传工作在工作队伍建设上还有差距。要做好国有企业的宣传工作，一个强有力的工作队伍必不可少，但是在目前，针对宣传工作队伍的建设思考还很不够，投入力度也无法满足当前的工作需要。在工作队伍当中，普遍存在年龄偏大，工作热情偏低，工作能力不够的问题，甚至在一些部门当中，人力资源的配备还不合理，没有形成应有的年龄梯队，在工作能力的互补上缺乏足够的科学性，很难在工作中形成合力。在接下来的工作中，打造强有力的宣传工作队伍是一项亟待解决的关键问题。

二、现阶段如何进一步加强国有企业的宣传工作效果

通过上文分析，国有企业的宣传工作非常重要，但是也面临着相应的工作问题。要想切实提升当前的工作效果，就必须从工作中的弱点出发，切实提升当前工作的针对性，直面问题、解决问题，为进一步取得更大的工作成绩奠定基础。

1、要以企业的发展为基本要求切实提升宣传工作的针对性。作为国有企业的宣传工作，在按照上级党组织的要求完成相应的宣传任务，做好年度经常性工作是最为基本的要求，在此基础之上，要对企业的发展有充分的前期认识，提前做好宣传工作相关准备，才能更有效的体现宣传工作的重要性。一是要切实认识当前企业的发展客观实际，对企业今后的发展目标和方向有一个清晰明确的认识，在认识的基础之上，明确宣传工作开展的重点所在，对相应的宣传工作做好提前谋划，在人力物力的准备上有充分的准备，进而满足今后的宣传工作要求。二是要主动提升宣传工作的能力，要在做好宣传工作当前本职的前提下，主动接触，积极学习关于现代化企业宣传、广告以及商标设计等方面的内容，提升当前宣传工作的全面性，进而满足企业在宣传工作上的进一步要求，为之后开展各项工作提供应有的能力支撑。三是要善于学习其他企业的宣传手段，积极外出学习、沟通交流，在此过程中积累足够的宣传经验，以其他企业的方案，探索解决当前企业所面临的实际问题，能够有效缩短研究工作的时间成本，并在工作的效果上有一定的保证，各项工作的开展才能效果明显，满足企业快速发展的要求。

2、以实际工作要求为指针切实推进宣传工作的创新创效。宣传工作同企业的其他业务一样，良好的创新习惯是其不断进步发展的基本动力，要做好工作的创新，见到实际效果，就必须从企业的实际出发，做好相关的创新工作。一方面，要针对上级党组织的具体要求，充分研究当前宣传工作中存在的问题，同上级的要求进行充分比对，对于存在的问题要积极应对，对工作制度，流程和要求等进行全面的梳理，尽快实现各项工作能够符合上级的要求，进一步提升工作的针对性和可靠性。另一方面，作为企业而言，宣传工作应当始终立足于服务于企业大局，工作的改革创新也应当以当前的宣传工作为基础，创新工作的出发点和落脚点都应当在提升当前宣传工作的能力上，通过问卷调查、实地座谈和自我剖析等手段，发现当前宣传工作中存在的问题，并针对问题广泛征求意见，以此为创新创效的起点，不断完善当前的宣传工作体系，促进宣传工作的整体提升。

3、积极打造宣传工作队伍为实现宣传工作大提升奠定人才基础。要做好宣传工作，尤其是现阶段新形势下的宣传工作，一支综合素质高，年龄结构合理，同时极富工作热情的队伍必不可少。要想打造这样的队伍，一是要在引进人才方面充分考虑当前的实际情况，以实际工作要求为准，积极同企业的选人用人单位进行沟通，不断提升当前人才引入的针对性，确保新加入宣传队伍的人员在能力素质要求上符合当前的工作需要。二是要进一步优化工作队伍结构，既要形成老中青这种良性的工作梯队，保证工作团队在经验上、能力上、热情上都符合当前的工作要求，又要有意识的培养多面型工作人才，在工作中注重岗位的交流，在实践中提升工作能力，在交流中提升思想认识。三是要进一步加大宣传工作人员的培训力度，通过有针对性的宣传工作培训，在企业各个层面建立起宣传工作人才储备，确保各级宣传工作人员能够正确执行贯彻来自于上级的宣传工作要求，进一步提升宣传队伍的整体建设，进而促进由上至下宣传工作队伍的全面夯实。