煤矿企业开展治安管理工作的要点和措施初探

王浩宇

摘要：近些年来，我国煤矿企业的治安管理进行了良好的发展，让矿区的治安环境变得很和谐稳定。本文主要对矿区的治安管理工作进行深度的研究和分析，同时对煤矿企业的治安管理工作提供实质性的建议，期待为煤矿企业的治安管理带来实际的参考。

关键词：煤矿企业;治安管理;安全生产

安全问题关乎企业的发展命脉，煤矿企業是频繁出现事故的高危行业，要保障煤矿企业进行安全生产不但要采用安全的开采措施，对煤矿的治安管理工作也要进行足够的重视。安全管理贯穿煤矿企业作业的各个环节，要保障企业的安全生产，我们对煤矿企业的治安管理工作进行讨论。

一、加强治安管理，保障矿区企业安全稳定生产

安全治安管理是煤矿企业管理的关键部分，必须对其重要性加以关注。治安管理也是最基础的管理防范工作，做好安治安管理工作可以很大程度的降低案件的发生率，为了防范于未然必须要将治安管理工作进一步的贯彻和落实。煤矿企业的高层管理干部及治安管理经理应当积极地针对企业的安全问题召开管理治安的专题会议，并和基层单位共同签订综合治理的相关责任书，具体责任落实到人，治安管理团队必须遵守管理原则，实行管理责任负责制度分层次管理，只有这样才能对各种安全事件的发生率降到最低的限度，才能对安全事件进行有效的管控。要对治安安全进一步的强化企业要设置专项资金实行专款专用制度，还需要购进治安安全巡逻车对辖区内不间断的巡逻，必须有一些治安工作人员进行全天候的巡查。治安巡逻管理人员实行片区负责制度，才能提升矿区职工家属的安全感，从另外方面看对煤矿企业的生产也带来积极的推动作用。

二、提高煤矿企业治安管理的措施

要保障煤矿企业持续的健康发展，企业不但要保障工作人员有安全和谐的工作环境，对治安队伍进行科学的管理，创建完善的管理体系尤为重要。在开展治安管理工作的过程中，必须保持管理工作和时代背景相互适合，不断的创新和优化治安管理工作的思路，对治安管理的工作方式进行合理的优化，逐步提升治安管理工作的观念和意识，让治安管理的工作效率进行有效的提升，以此来保障煤矿企业在当今的社会环境中持续健康的向前发展。

煤矿企业首先要对企业内部的治安管理意识进行必要的加强。煤矿企业生产管理流程中，应当充分发挥治安管理工作的职能作用，将治安管理岗位的工作职能范围进行规范，把治安管理团队当成生产经营管理的主要辅助团队，是企业治安风险的防范工作独立机构。同时煤矿企业要打造优秀的治安管理队伍，其治安管理员必须认真贯彻落实《企事业单位内部治安保卫条例》等治安相关的法律法规，企业还应当做好管理考核的制度，将治安管理的效果和治安管理人员的待遇联系起来，做到治安管理的个人区域全民负责制，尽量将责任落实到具体个人，不会出现治安管理懈怠的情况才能对煤矿区的安全感进行实际的提升。

企业全面落实安保管理措施。煤矿企业不但要对安保工作的较强环节进行重视，还要对安保工作的薄弱环节进行加强。要落实真正的治安管理重点，需要有优良的治安管理团队、有安全的防空设备和技术、还要对团队进行科学的管理。落到实处就是要有精良的监控视频系统，这是治安防范的重要硬件设施，要顺利的展开治安工作硬件设施是基础的保障措施。监控应当选择清晰度较好的安装在煤矿企业的煤场、办公楼、工业区域等主要的关键点上，利用监控将人和物的防范功能展现出来，以此提升治安管理的效率和效果。要凸显出治安管理工作对煤矿企业安全持续发展的实际价值。另外，治安管理还应从静态管理到动态管理的转变，煤矿企业有秩序的进行生产和管理必须要进行管理思想提升的同时狠抓生产经营，治安管理者必须深入企业生产的一线，对工作现场进行实际的了解，对一些相关问题研究出具体的应对策略，同时根据不同的问题特征提出针对性的治安管理方法，还要定期对矿区的居住人员进行访问和了解，及时排除煤矿企业的治安管理的安全隐患，一旦发现隐患也要进行问题探究，对其开展科学有效的治安管理方法。利用优秀的企业治安管理模式和优质的服务办法面对矿区职工，就会收到矿区职工和家属的方法理解和支持。

动员煤矿企业员工，做好思想政治教育工作。第一步是治安民警进行自我学习，多参加培训了解培训的制度。通常进入保卫科的工作人员都要已经一个月的岗前培训学习，了解治安相关的法律法规和企业管理制度，知晓煤矿区的具体环境现状，必须要通过规定的考核才能正式参与到治安管理的工作中。在岗期间，保卫科人员也要定期持续不断的参与组织的学习，对保卫工作办法、军事基本技能和与时俱进的法律法规等岗位所需知识及时进行更新和优化，不断的提升治安管理人员的专业技能和职业素养，确保突发情况下治安管理人员能进行及时的响应。同时，还要注重煤矿企业职工的政治思想工作，由于煤矿企业普遍的文化素质都不高，基层的党支部应当积极发挥其自身的作用，根据煤矿企业的不同工种进行切合实际的政治思想教育，定期开展党组织会议，对不安全的政治因素进行及时的纠正和引导，预防治安的不稳定相关因素。法治宣传教育工作也要进行加强，提升企业员工的法治观念，根据员工的性格和个性采用有效的方法来进行法治宣传，促使煤矿企业员工遵纪守法的优良作风养成，全面制止违法乱纪的行为发生，充分履行企业员工的法律义务，并保障其个人的合法权益。

结束语

综上所述，要在煤矿企业顺利的开展治安管理工作，首先要做好企业员工的政治思想教育引导，并保证把治安管理的实践工作进行全面的落实。同时煤矿企业对自身的治安管理意识进行加强，做好治安和消费的技能知识培训。然后，对治安管理的基础工作进行抓紧不放松，通过综合治理的模式进行矿区的定时巡查，有效防止重大安全事件的发生。将治安管理和煤矿企业生产的各个环节相配合，为煤矿企业的安全生产提供基础的保障，促使煤矿企业的稳步发展为我国的煤炭能源生产形成良好的发展前景。

参考文献：

[1]吴忠. 浅析煤矿企业开展治安管理工作的要点和措施[J]. 中小企业管理与科技，2014（ 3） ： 24 - 25.

[2]刘金忠. 浅谈煤矿企业治安管理的几个要点[J]. 现代企业文化，2014 （ 36） ： 65 - 65，67.

[3]闫建亮. 试述煤矿企业保卫人员思想政治工作的加强途径[J]. 东方企业文化，2015（ 9） ： 168 - 168.

[4]陈纪恩. 试析煤矿企业社会治安综合治理策略[J]. 魅力中国，2014 （ 20） ： 255 - 255. ·180