用人单位要求劳动者支付专项培训费是否合理？

编辑同志：

请问公司要求我缴纳专项培训费用是否合理？

广州市 李先生

李先生：

劳动合同法第二十二条第一款规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。因此，用人单位提供的专项培训，培训费用不需要劳动者自己支付。大学生在找工作的时候，要特别擦亮眼睛，警惕“培训贷”诈骗，但凡遇到让交钱培训或者贷款培训的情况都要格外注意。

实践中的“招转培”模式是“培训贷”的典型表现，招聘公司在招工面试的时候有一整套话术，层层诱导前来面试的人参加培训，没钱交培训费就“帮助”办理贷款，而培训背后的高薪承诺却是镜花水月。这些招聘公司、培训机构、允诺入职的公司大多是关联公司，与贷款平台之间也有着千丝万缕的联系，缺乏社会经验的大学毕业生千万要多加小心。