借巧劲完成党员教育培训硬任务

程传琳

为有效落实党员干部教育培训工作，通化县委组织部结合《吉林省实施新时代基层干部主题培训行动计划工作方案》《2019—2023年全国党员教育培训工作规划》文件要求，综合运用多种培训方式，借巧劲、猛发力，全力助推完成各项教育任务硬指标。

巧设“机制”，强化部署促进保障，助推党员教育“硬指标”。按照中央《2019—2023年全国党员教育培训工作规划》和省委、市委实施意见，结合县域实际，形成《通化县贯彻落实〈2019—2023年全国党员教育培训工作规划〉的实施方案》，要求各党（工）委贯彻落实。下发《关于全县基层党组织和广大党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的通知》，为全县党员教育工作提供有效遵循，持续营造学习贯彻的浓厚氛围。

巧用“脑力”，优化教学师资力量，落实党员教育“硬任务”。择优选取理论水平高、实践经验丰富、善于传道授业的党校讲师和有经验的党政干部、专家学者、企业高管等兼职讲师，逐渐形成学科门类齐全，师资力量雄厚的教学“智囊团”。每期培训班积极邀请国内知名专家学者、中央党校知名教授，开展线上专题辅导，有效确保培训“含金量”。2015年以来，持续组织开展“大讲堂、大培训、大提升”活动，聘请国内知名专家教授近50位，每年培训党员近千人次。

巧借“平台”，探索多元培训模式，压紧党员教育“硬措施”。针对基层党员本领上的短板、知识上的弱项，突出重点对象、重点人群、重要岗位建立按需培训，紧紧围绕抓党建促乡村振兴、党建引领基层治理等内容，全覆盖轮训县乡村三级基层党员，确保内容紧跟需求走、形式紧跟对象走，有效提升基层党员能力素质。探索多元化的培训模式。切实加强理论课程的感染力，发挥学员的主观能动性，提高学员的参与度。在县级培训中灵活运用“县级层面集中培训+乡镇层面全覆盖轮训”“主会场集中学+分会场参与学”“线上云课堂+线下自主学”“拓展训练+特色活动”四种培训模式，将短学制、小规模、高频次和分段式培训相结合，充分利用线上可回播云课堂有效缓解基层干部培训工学矛盾。

巧立“思维”，创新分类培训课程，提升党员教育“硬实力”。将党校作为培训主阵地，依托乡镇优秀青年农民学校，不断拓展学习外延。依托杨靖宇干部学院通化县现场教学点，引导党员干部学习党史、国史、改革開放史、社会主义发展史和中华优秀传统文化。在课程分类上，实施靶向培训，紧扣贯彻新发展理念、助力乡村振兴、推进基层治理等中心任务，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，按照“理论”和“实践”合理划分特色培训课程。在“理论”课程中，突出《学习习近平新时代中国特色社会主义思想》《发展党员和过好党组织生活》《全面提高新时代党支部建设质量——中国共产党支部工作条例解读》等贴合地域和基层实际、适用现实工作的理论课程。在“实践”课程中，创新融合影像教学，观看廉政教育片、红色主题影片，以榜样的力量激发基层党员干部干事创业的冲劲和干劲，以身边人物事例告诫基层干部要守住道德底线、筑牢思想防线，营造风清气正的良好工作氛围。（作者单位：中共通化县委组织部）

责任编辑/王若拙