女性求职成功的穿着艺术

禇双林

在美国、欧洲等西方社会，大学生在校期间，一般都穿着学生风格的各类便服。然而，一旦走向社会，他们想寻找一份理想的职业时，着装是否合理将直接影响到求职的成功与否。一般男性的衣着大多以深色西服、白衬衣、领带为基本，几乎已成为了一种惯例。女性在应聘时的着装，总会受到时装业的影响，因此，对女性来说，唯一明智的做法是在科学方法的指导下，确定自己的装束。

应聘时的着装要点

当女性参加求职面试时，最好穿戴得似乎是在谋求比目前应试的职位高一二个档次。比如想在律师事务所当一名秘书，应穿得像位律师，那么你就很可能会成为一位合适的人选。

如果你想申请秘书或职员之类的工作，而且知道主持面试者又是一位男性，那么最佳套装应是浅灰色配上淡蓝色衬衫。当主持面试的是一位女性时，最佳套装应是米色配上蓝衬衣。如果一天要面试多次的话，而主持面试者有男性也有女性，那么，最佳的对策应是穿蓝套装配白衬衫。

而当你谋求专业性强的工作、管理工作、行政工作或其他任何需要大专以上文凭的工作，灰色套服、中灰色套装配白衬衫是最佳选择。

在西方，一些热门行业常招些有才华的女青年，如电视节目的女制片人和大出版社的女编辑或助理编辑等。有些女性在应聘时，往往以不拘礼节的时髦装束出现：斜纹粗布工作服配灯芯绒裤子以及流行的皮靴。这常使人们低估了她们的学历、工资和权威性。……