黄贵宁,梁友珍
(广西财经学院,南宁 530003)
在 2010年天津夏季达沃斯论坛上,国务院国资委时任主任李荣融不无忧虑地表示:“2002年以来,大概每年倒闭的国有企业将近 5 000家,其中也包括中央企业[1]。”这已经成为我国当前改革与发展的重大现实和热点问题。造成其倒闭的原因是多方面的,如机构臃肿、多重领域、人才流失的“大企业病”、领导决策失误、领导腐败、不善于利用企业信息资源等。在众多的倒闭原因中,不善于利用信息资源是主要原因,企业对信息资源不关注,不善于收集、检索和利用。这从不久前的华中科技大学对我国企业利用信息资源状况的一份调查(下称该调查)得以证实:中国企业有近一半人(占被调查企业人数 49.79%)[2]不注重对信息资源的收集和利用,更谈不上利用信息资源作为商业竞争中的筹码。这是我国企业发展所面临的一大障碍,只有尽快找出其解决方法,才能在竞争中获胜。
1)对信息资源及其利用不够关注。这从该调查就得以证明:被调查的总人数为 466人,他们分别来自我国部分国有企业、私营企业、外资企业、合资企业和事业单位。在该调查“被调查人员或企业对信息的关注情况”一栏显示: 12人(2.57%)没有填写此栏;222人(47.64%)表示关注; 232人(49.79%)表示不关注[1]。这说明对信息不关注的企业或员工的数量多于关注的。
2)领导对信息资源不重视。在一些企业领导看来,信息资源说起来重要,做起来次要,忙起来忘掉,价值难以被认可,甚至认为可有可无,“照搬使用”足够了,不用自主研发,反映出他们在一定程度上还没有完全摆脱抄袭他人成果的习惯。……