密切联系领导

2011-08-15 00:51:42张传禄
当代贵州 2011年13期
关键词:群众

■ 文/张传禄

密切联系领导

■ 文/张传禄

机关工作的性质和特点决定机关干部“密切联系领导”是非常正确和必要的。需要申明的是,我们这里所谓的“密切联系领导”,绝不是搞诸如阿谀奉承、吹吹拍拍等庸俗的东西,而是依靠高质量的工作赢得领导的信赖和器重。

任何一级机关,都是党委和政府的办事机关、职能部门。机关干部的工作,绝大多数是依据党委的决定和单位领导的指示而行。说得更直接一些,领导是决策层、指示层,机关干部是操作层、落实层,没有擅自决定事宜的权力。如果与领导联系不频繁,就得不到领导的指示和支持,工作就会失去依据和遵循,你也就难以有施展才华的机会。

需要申明的是,机关干部“密切联系领导”,要做得恰到好处。我们这里所谓的“密切联系领导”,绝不是搞诸如阿谀奉承、吹吹拍拍等庸俗的东西,而是依靠高质量的工作赢得领导的信赖和器重。

世界上怕就怕“认真”二字,共产党人就最讲认真。领导最喜欢用对工作认真负责的人。所以,作为机关干部,起码要做到这么几点:

一、把工作做出成绩来。我们无论做任何事情、从事何种职业,都需要有踏实的作风。对工作负责,就是对自己负责。任何领导都不会喜欢没有事业心、责任感的下属。机关干部要能把非凡的工作干得有声有色,把平凡的工作干得不平凡。

二、办好领导交办的事。我做机关部门领导后有一点深刻体会,如果叫一个人去做点什么事,一次不行、两次不行的话,再也不大可能叫他去做什么事情了。……

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