章月芳,葛国曙,张 莹,葛建一,王俊华
(苏州大学政治与公共管理学院,江苏 苏州 215123)
目前,高校医学生的择业观普遍面向城市的大医院,不愿意去服务基层。这样的择业观导致基层卫生服务机构因缺乏优质的卫生人力资源而发展受限,无法为群众提供高质量的基本医疗卫生服务,随之也使得高校医学生的就业率呈现逐年下降趋势。按照最低标准,我国5亿城市人口至少需要16万多全科医生,目前只有不足4千人,而且本科生不到20%[1]。至2009年,江苏省基层卫生机构工作人员总数只有105936人,占卫生人员总人数的25%[2],可见江苏省的基层卫生人员总数缺额非常大。因此鼓励和引导高校医学生从事基层卫生服务工作的意义重大,这有利于基层卫生服务机构拥有优质的卫生人力资源,缓解目前绝大多数城市大医院医务人员人满为患而基层卫生组织优质人才缺乏的情况,增强基层医疗卫生机构的服务水平和质量,解决基层医疗卫生事业长期薄弱的问题;也有利于提高医科大学生的就业率。
研究对象选择了江苏苏南的苏州大学医学部、苏中的南通大学医学院和苏北的徐州医学院 3所高校的学生,而苏南、苏中、苏北3个区域代表了江苏省的3种经济发展层次。通过对比身处不同经济环境区域的医学生从事基层卫生服务工作的意愿,使得本次研究结论更准确,更具有可信度。
本次调研采取随机抽样法,抽取江苏省这3所高校的医学生进行问卷调查。……