潍坊市中医院开展特色护理的做法

邵长倩

无论是 《中医医院管理年检查标准》（2011年版）还是《三级中医医院评审标准实施细则》（2012年版），都对中医医院的护士业务素质、中医护理质量、中医特色护理服务提出了较高的要求，如护士系统接受中医药知识和技能岗位培训（培训时间≥100学时）的比例≥70%；积极开展中医护理技术操作，科室开展中医护理技术项目不少于2项；开展中医特色护理质量评价工作；积极开展专科中医特色护理，包括为患者提供具有中医药特色的康复和健康指导等。2011年以来，笔者所在医院以“中医特色护理”为主题，采取了规范护士中医理论技能培训、制定中医护理质量标准、中医护理项目纳入绩效考核、护理单元根据科室患者特点成立中医特色护理小组等做法，现报告如下。

1 院内院外培训相结合，规范护士培训

1.1 送出去 选派14名非中医护理专业毕业的护士长分批参加山东省中医药管理局和山东中医药大学举办的“山东省中医医院护士中医药知识技能培训班”，系统接受中医知识培训。通过学习，有效提高了护士长们的中医技术水平和应用能力，对科室开展中医特色护理起了积极的作用。目前全院31个临床科室的护士长100%接受过中医药知识和技能岗位培训，每个临床科室平均开展中医护理技术项目3项。

1.2 院内培训 护理部、科室培训相结合。护理部根据《中医医院护理指南》要求，按护士职称制定中医护理培训计划，制定训练内容、训练标准和达标要求，采取护理部集中培训，护理部统一考核过关的办法，考核合格人员发放中医知识培训合格证，考核成绩记入护士个人档案。……