剪报

跳起脱衣舞

剥开企业财务信息的秘密外衣

蒂塔.万提斯女士似乎不太可能“启发”老板们管理智慧。万提斯的事业起点是在脱衣舞秀场，标志性动作是在一个巨大的马提尼酒杯里摆造型。但首席执行官可以向万提斯女士学习。当然，笔者不是指那些老总们学如何在公众面前展示他们大腹便便的身形。但目前财务信息被层层包裹，企业不妨学着如何揭开那些面纱。

大多数老板谈起企业主要数据都很“害羞”。上市公司必须严格遵守监管制度，发布每一季度财务报表，但除此之外，企业对此还是谨小慎微的。私人企业更加谨慎。老板把财务数据藏得严严实实，只对小部分管理精英透露。这么做的原因包括隐瞒公司利润，或者害怕不满的员工向对手透露敏感信息。

与此相对，“开簿管理”旨在每月、每周、甚至每天向全体员工分享全部或者大部分企业数据。这种思路在上世纪90年代中期开始广泛推广。不仅要求老板们要敢于公开数据，“开簿管理”还要求企业教会员工理解公司账目。开簿管理者还采取利润共享策略，让员工分享一些他们自己创造的财富。这样做的目标是鼓励员工像主人翁一样工作，而不是以懒汉态度签到。

有调查称全球至少有4000家企业全盘接受了这一管理方式，或者采用了其大部分思路，但仍有很多公司将信将疑。少量大企业处于试用阶段，如西南航空、哈雷.戴维斯。对开簿管理最热衷的还是小型私人企业。因为在经济衰退时期，小企业最容易受到冲击。……