关注身体健康 提高幸福指数
——信阳供电公司员工重大疾病患病原因调研及对策

_李 玲 陈 程

信阳市位于河南省南部，山清水秀，气候宜人，是素有“鱼米之乡”美称的好地方，也是全国十大宜居城市之一。生活在这样环境优美的城市里，信阳供电公司员工无疑是幸运、幸福的。然而，信阳公司每年都有不少员工患上重大疾病，造成生活质量下降，经济拮据。如何保障员工的身心健康，提高员工生活幸福指数，已成为信阳公司领导班子思考的问题，也是工会干部需要研究的重要课题。

在“员工健康就是企业的财富”这一理念支撑下，去年信阳公司开展了“员工安康”专项行动，致力于践行“四个关爱”，倡导文明的生活理念，培养员工健康的生活习惯，推动企业与员工和谐发展。其间，我们在基层单位开展了员工健康状况调查工作, 通过召开座谈会、发放调查问卷等形式，对公司近年来患重大疾病的人员造册统计，并对患病原因进行了分析。

（一）公司员工健康现状

据统计，2006年至2010年期间，公司患重大疾病人员共34人，其中男性25人，女性9人；县供电企业患重大疾病人员共55人，其中男性39人，女性16人。患者年龄均在37岁至74岁之间，并且呈现出年轻化趋势。主要疾病有：尿毒症、直肠癌、白血病、肺癌、乳腺癌、胃癌、肝癌等，其中以胃癌、乳腺癌居多，患病人群男性多于女性。

这些疾病的发生，既降低了员工的生活质量，也给其家庭、单位带来沉重的经济负担，公司每年用于员工看病的医疗费用达百万元之多，患病员工家庭也因之经济拮据，成了年年帮扶救助的困难户。……