基层党建新格局的四个支点

◎ 侯希平 哈尔滨市阿城区委常委、组织部部长

我认为要以科学有力的工作制度和机制作保障，确保工作的经常性、有效性和规范性，起码需要确保四个支点。

让组织“活”起来

一是创新基层党组织设置模式。借助“能人”效应，依托农业产业化龙头企业、农民专业合作社、行业协会，采取“支部+企业”、“支部+合作社”、“支部+协会”等工作模式，把党组织建在产业链上。二是建立城乡党组织对接关系。城区机关、企事业单位党组织与村党组织结对子，在资金、技术、信息等方面加强联系和开展服务。三是实施企地党组织共建规划。依托经济开发区、工业园区等产业聚集区，抓住新入区规模以上非公企业吸引当地劳动力就业契机，对具备建立党组织条件的企业及时单独设立党组织或与村联合建立党组织，吸收并发挥农民党员联系企业和农民的桥梁作用。

使资源“用”起来

一是发挥组织资源作用。坚持党建带团建、带妇建，发挥群团组织作用。如建立青年培训基地，对青年开展技术培训，提供技术咨询；地方妇联通过开展“美德在农家”活动，调动农村妇女参与新农村建设的积极性。二是实行城乡教育培训资源共享。充分利用党校、职业技术学校、党员远程教育网、教育信息网等教育培训资源，加大对农村干部、农村人才的培训力度，提高农村基层党员干部和各类实用人才统筹城乡一体化发展的能力。三是加强信息化建设。建立覆盖城乡基层组织的党员信息化管理系统，通过建立城乡联网的流动党员信息库，设立党员咨询服务电话，使流动党员“流动不流失”，随时随地亮明身份、发挥作用。……