赶集网：在线招聘营收将超过15亿

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马年刚刚开年，近年相对沉寂的在线招聘领域即有“黑马”高调杀出。2月13日，在“首届中国中基层人才就业意见领袖论坛暨赶集网网络招聘节启动仪式”上，赶集网CEO杨浩涌放话：“赶集网下一阶段的目标是两年内将在线招聘的营收做到15亿，超越前程无忧，彻底改变中国在线招聘行业的市场格局。”

杨浩涌的这番“豪言”显然是有备而来，近两年赶集网在中基层人才招聘领域低调发力，2013年通过赶集找工作的人次达到10.9亿，日均有300万人在赶集网找工作，赶集网已成为中基层人才在线招聘的首选平台。

此次网络招聘节不仅规模浩大，还同时实现了在线招聘行业的两项突破性创新：一是主打诚信招聘的“天驴专列”将中基层人才的分类招聘信息由“淘宝模式”升级为“天猫模式”;二是为中基层人才打造了随身求职平台“橄榄树”，求职者可使用手机短信、手机客户端、微信服务号等多种方式接收好工作推荐信息，实现“好工作找上门”，堪称在线招聘的“好声音”，开创了全新的服务模式。业内人士认为，赶集网凭借在招聘领域的多项创新，在推动在线招聘行业进一步走向规范的同时，也将加速该领域的彻底洗牌。

赶集网将在线招聘的目标人群锁定在中基层人才，这部分人群数量庞大，也将成为在线招聘行业新的增长点。启动仪式现场，中国就业促进会创业委员会副秘书长李占武表示，随着我国城镇化进程的加速，中基层人才的输出和需求呈现出双增长的趋势，而从整个社会的观念转变上看，“唯学历论”已逐渐被“唯能力论”替代，这也给中基层专项技能人才的培养提供了更大的空间，中基层人才就业的互联网化将会是未来的大趋势。……