创新党员教育管理途径增强基层组织建设活力

●郭俊超 刘朝晖

创新党员教育管理途径增强基层组织建设活力

●郭俊超 刘朝晖

“增强党员队伍生机与活力，关乎党的生命。”一直以来，党员队伍建设始终是党建工作永恒不变的主题。广泛深入地开展的“创先争优”主题教育活动，在基层党组织和共产党员中树立了学先进、讲奉献、争一流、比贡献的新风尚，形成了学有榜样、比有对象、赶有目标、超有方向的新局面，为基层党组织和党员队伍建设提供了一个良好契机，也为基层党员的教育创新机制提供了良好实践载体。

党员队伍建设 创新教育机制 激发基层活力

创新基层党员教育管理方式和工作机制，是党员队伍建设的生命力所在，是实践“三个代表”重要思想，践行科学发展观，充分发挥党员先进性的需要，是基层党建工作自我完善、自我发展的需要。基层党员的教育管理必须根据新的形势，新的任务和新的挑战，要着眼于新的实践和新的发展。

一、当前基层党员教育管理工作存在的问题

1.认识缺位、工作不力。基层党组织对党员教育管理的重要性认识不足，抓党员队伍建设工作力度不大、思路不清、措施不力、工作不到位。

2.党性不够、信念动摇。少数党员意志衰退、思想滑坡、信念动摇，工作怕吃苦，表现一般，影响党在群众中的形象。

3.宗旨淡化、不讲正气。部分党员的宗旨意识淡漠，在工作中不敢碰硬，怕得罪人，不讲正气，难以发挥党员的先锋模范带头作用。

4.管理不严、素质不高。对党员的教育管理缺乏针对性和实效性，党员培训敷衍了事。……