国有企业党员队伍理想信念建设探究

刘德柱

理想信念是人们向往、追求和奋斗的根本目标，是政治立场和世界观的集中体现。党的十八大报告指出：“理想信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。”对于国有企业“第一方阵”的党员队伍而言，加强理想信念建设，更加有利于营造和谐稳定的发展环境，更加有利于促进企业科学、健康、可持续发展。

一、国有企业党员队伍理想信念建设的重要性

习近平同志在十八届中共中央政治局第一次集体学习时指出：“理想信念就是共产党人精神上的‘钙，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙，就会得‘软骨病。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，说到底是信仰迷茫、精神迷失。”这一形象而深刻的阐述，充分说明了现阶段加强党员队伍理想信念建设的现实意义。

二、国有企业党员队伍理想信念现状分析

第一，理论知识学习不够深入。

在当今的国有企业中，造成少数党员理想信念缺失的一个重要原因就是固步自封，只是把自己局限于工作岗位之内的业务知识学习，缺乏对党的理论知识的学习。十八大之后，大庆石化公司炼油厂对贯彻落实十八大精神进行了部署。但一段时间的学习后，对部分党员掌握情况进行抽查，结果显示，能够及时掌握“两个百年”、“三个自信”、“五位一体”等基本知识的党员比例并没有达到预期效果。

第二，党员发展质量较低。

由于国有企业一些基层党组织工作标准不高，造成了党员入口关把关不严，以至于少数党员干部在入党时，入党动机就有一定的功力性色彩，他们把入党作为个人发展的“敲门砖”，而不作为事业追求的精神动力。……