破除“三个主义”让党员发展工作远离“亚健康”

●李凤龙

破除“三个主义”让党员发展工作远离“亚健康”

●李凤龙

党员是党组织的“细胞”，做好党员发展工作，保持党的肌体健康纯洁，增强党组织的生机和活力，是党的建设重要的基础性工程，是基层党支部一项经常性的重要工作，党员发展工作的好坏事关党的事业兴衰、国家的长治久安和军队建设的长远发展。但从近几年的工作实践看，有以下三个问题亟待解决：

一要破除“表格”主义，把入党动机往思想入党上聚

从当下党员发展工作的现状看，入党动机呈现趋利化的倾向，只注重往自己的档案袋里“贴金”，没有考虑为党的建设添彩，一些战士为求一表费尽心机，有的大把花钱、请客送礼、搬人说情，个别的甚至不惜冒险造假表，为的是退伍择业时能增加分量和砝码。少数基层党组织考察党员发展对象时，只重“表格”入党不重“品格”入党，只重外在表现不重内心动机，导致部分新党员入了党的门还是党外人。解决这个问题的关键在基层党组织，诀窍在于用好三个抓手：一是用好教育引导的抓手。加强对入党积极分子的思想教育，引导他们在为实现党的纲领和任务而奋斗的基础上，把思想政治状况和现实表现作为政治上是否先进、是否具有党员先锋模范作用的主要依据，从根子上保证党员始终做到听党话、跟党走。二是用好记录考核的抓手。要把入党积极分子的日常德行登记造册，真正把对象考察准，对动机不纯搞投机、人前一套人后一套、内外表现严重不符的人，一定毫不含糊地拒绝于党外，决不留情面。三是用好群众监督的抓手。要听听群众的呼声，充分发扬民主、注重群众公论，让想入党的战士经得起群众评议，切实把群众公认的“好苗子”选到党的队伍里来。

二要破除“好人”主义，把党员标准往全面过硬上卡

《军队党组织发展党员工作规定》中明确指出，发展对象必须具备《党章》规定的基本条件之一就是骨干作用明显，需要乐于奉献，吃苦在前，英勇顽强，不怕牺牲，团结同志，会做思想工作，在作战、训练和各项工作中能够起模范带头作用。但拉近到具体工作中，为人踏实老实的“好人”、一时贡献较大的“能人”、年龄资本较长的“老人”成为营连发展党员的主要对象，这样一来，在对“好人”的迁就照顾中、在对“能人”的论功行赏中、在对“老人”的论资排辈中，难免出现标准降低的问题。对此，一个是靠转变观念立标准。就是要把党员发展视角从注重老实听话、埋头苦干的思维定势扭转过来，摒弃把发展党员作为奖励和管理教育、调动积极性的“王牌”，以及利用发展党员代替思想工作、用感情代替原则等不良做法，切实把政治理论素养、科学文化水平、军事专业技能等素质综合衡量起来，把能在推动部队科学发展中充分发挥作用的积极分子吸收到党内来。另一个是靠坚持原则守标准。不用党员标准全面衡量，新党员的素质就不全面，党员的先进性纯洁性也无从谈起，党员队伍的整体素质就会受到影响。基层党组织要对战略全局和长远发展负责，正确看待党员发展的标准问题，正确处理数量与质量的关系，做到“成熟一个、发展一个”，而不是“几个指标、发展几个”。再一个是靠新鲜血液保标准。新形势下，我们党要始终成为主心骨和坚强领导核心，部队建设始终做到标准更高、走在前列，既要像“老黄牛”一样无私奉献，更要像“千里马”一样开拓进取。因此，要高度重视发展地方入伍大学生、优秀班长和专业技术骨干，从整体上优化党员队伍素质结构，提高党员队伍质量。

三要破除“程序”主义，把工作重心往培养考察上放

抓好入党积极分子的培养、教育、考察是发展党员的必要程序，《党章》也作出明确，要根据每年的发展计划，从入党积极分子中挑选思想觉悟高、政治合格、工作表现突出的同志作为培养对象。但基层党组织恰恰在考察培养环节上普遍存在培养不到位、教育不严格、考察不细致、放任入党积极分子自生自长的问题和倾向，在一定程度上反映了基层党务工作者和政治干部对党员发展对象的思想塑造、觉悟提高的重要性的认识还很不到位。针对这个问题，一是落实培养制度，确保“育好苗”。各级党组织要高度重视培养教育，认真落实对培养对象的教育、考察、培训、谈话和政审等制度，把着眼点放在提高其思想觉悟上，克服放任不管、教育流于形式的现象；在上党课、党员过组织生活、汇报思想、评议党员时，注意让发展对象参加，使他们尽可能多地熟悉党内生活原则；有意识地分配一些比较重要的工作，让他们在实践中得到摔打和提高，接受党组织的培养锻炼。二是深入了解情况，确保“验好苗”。各级党组织要对入党积极分子的政治立场、政治表现、入党动机和工作表现严格把关，考察细致，既要立足于通过联系培养人了解情况，还要发挥各级群众组织的作用，向广大官兵调查了解，掌握真实情况；要使官兵人人清楚本单位的年度发展党员计划、每个季度的发展数量，并及时公布发展对象的考评情况，接受官兵的监督；要坚持把群众公认作为支部研究决策的根本依据，实行群众一票否决制。三是坚持常态分析，确保“出好苗”。党支部每季度要分析一次培养对象的思想情况，入党介绍人或负责考察培养的党员，要定期填写积极分子考察表，及时向支部汇报。特别是在即将发展前，基层党组织要在广泛听取党小组和党外群众意见的基础上，着重对其思想素质、工作业绩、作风表现、学习态度等进行全面考察，符合发展条件的向支部提议及时发展；思想、条件不成熟或组织纪律观念淡薄的，该延长培养期的延长培养期，该取消发展对象的要坚决取消，确保党员发展质量。

【作者系65352部队政治部干事】