农信社强化科技人才建设刻不容缓

邱成良

近年来，电子银行、手机银行、微信银行及互联网金融理财等与科技相关的中间业务异军突起，使得农信社等基层农村金融服务机构（含农信社改制的农合行、农商行）中间业务也得到迅猛增长，信息科技应用范围不断扩大，应用水平持续提升，一方面提高了业务交易的速度和效率，一定程度上降低了银行管理成本和交易费用；另一方面信息科技持续全面渗透到农信社各类业务以及管理的各环节，由此造成了对信息技术的过度依赖，对信息科技的这种过度依赖及由此产生的信息科技风险却在不断加剧，对农信社稳健发展带来巨大挑战和威胁。农信社加大科技投入不仅仅是业务营销和发展的需要，也是防范信息科技风险，保障农信社可靠营运的需要。

农信社科技的发展，说到底是人才的发展，特别是青年科技人才的培养。农信社科技岗是知识高度密集型岗位，信息科技人才的知识、应用水平高低决定其技术水平的高低和应对风险水平的高低。面对日益复杂的网络信息环境，农信社亟须培养、引进高端信息科技人才，保障科技投入，切实防止在新技术面前束手无策。另外，人才引进后要采用适当的激励措施，调动人才的主观能动性，充分发挥其聪明才智。对科技高端人才的积累，从长远来说，可以提升农信社的科技服务业务水平，有效降低信息科技带来的各方面风险。

一、农信社科技人才建设现状

（一）对……