责任制护理小组管理模式在心脏内科的应用探究

2015-10-21 11:37:20吴春燕
医药与保健 2015年9期
关键词:满意度护理

包 娜 吴春燕 闫 迪

责任制护理小组管理模式在心脏内科的应用探究

包 娜 吴春燕 闫 迪

目的 分析和研究责任制护理小组管理模式在心脏内科的应用策略及应用效果。方法 通过选取我院2011年6月至2013年6月期间收治的94例心内科疾病患者,将其随机分为2组,观察组47例,通过责任制护理小组管理模式进行护理;对照组47例,通过普通护理管理模式进行护理,并采用问卷调查的方式对2组护理效果进行分析。结果 观察组在实行责任制护理小组管理模式后,患者十分满意度为90%,基本满意度为7%,总满意度为97%,优于对照组,有良好的护理效果,2组差异对比P<0.05,具有统计学意义。结论 在心脏内科疾病的护理当中,采用责任制护理小组管理模式能够有效提升患者对护理工作的满意度,同时还能有效提升护理质量,具有重要的实践意义。

责责任制护理;护理小组;管理模式;心脏内科

责任制护理小组管理模式,主要就是指在患者入院治疗直至康复出院的过程中,由一名或多名护理人员对患者进行专门的护理,并未患者提供有针对性的、全面的护理服务[1]。对于心内科疾病患者而言,只有通过有效的治疗和护理,才能最大程度的降低疾病对身体所造成的伤害,因此,在心内科疾病的护理中,采用责任制护理小组管理模式对患者进行护理是一种行之有效的护理管理模式[2]。我院心内科自2010年便开始实施责任制护理小组管理模式,取得了一定成效,现总结报道如下。……

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