浅谈国有企业政工人员的修养

2015-10-21 19:27:02黄征宇
企业文化·下旬刊 2015年4期
关键词:国有企业

黄征宇

摘 要:修养主要是指人的综合素养,人们在不断的学习和实践中培养高尚的品质和正确的待人处世的态度,求取学识品德使之充实完美,通过科学文化知识、艺术、思想等方面所达到的一定水平,在生活和工作中逐渐养成的待人处事的正确态度等。国有企业政工人员的修养对于做好国有企业思想政治工作起着十分重要作用。本文从国有企业政工人员如何提高自身修养进行简单阐述。

关键词:国有企业;政工人员;修养

一、加强国有企业政工人员修养的重要意义

作为一名合格的政工人员,必须按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求自律,坚持学习与管理相结合,把思想观念与道德标准融于各项管理之中,渗透到职工群众的工作学习和生活中,将思想引导与行为规范相结合,掌握职工生产和生活状况,深入了解职工思想需求,帮助职工树立良好的职业道德和工作、生活习惯,扩大职工视野,开阔职工胸怀,增强职工勇于创新和奉献精神。思想政治工作是政工工作的根本,在掌握群众的生产和生活状况下,深入了解职工思想需求,引导职工消除理论上的困惑、思想上的疑虑、心态上的失衡,解放思想,树立与新形势相适应的新思想新观念,并使其转化为促进企业改革的动力,以利于企业的健康发展。

二、加强国有企业政工人员修养的主要内容

(一)品德和情操修养

思想品德和情操修养问题大多是思想认识问……

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