从系统论视角看战斗精神培育

于加兴　郑晓静　费晓玲

【摘 要】从系统论的角度看，战斗精神培育是一项综合的系统，它以军队战斗力提升为目标，通过各种途径完善培育机制，实现系统内各要素基本功能整合，从而使我军形成“能打仗、打胜仗”的功能状态。

【关键词】战斗精神培育；系统论

战斗精神培育是一项全方位、多层次、长时效、高收益的系统工程，体现在国家的文化传统和现行政策、军队文化氛围等诸多方面，渗透整个国家和军队的精神中枢，又深入每个军事单元的神经末梢，与军人的职业生涯、军队的发展建设和国家的安全稳定休戚相关。从当前部队战斗力建设来看，激励士气、培育战斗精神已经成为我军政治工作的重心目标。从系统论的角度看，搞好战斗精神培育需要做到以下几点。

1.是战斗精神培育作为完整的系统，需要在多个层面交互作用来整合要素功能

根据系统论开创者贝塔朗菲的定义，系统是“相互作用的多元素的复合体”。每个系统都是由诸多要素按照特定的关系构成的统一体。正是由于构成要素的多元性和相关性，才形成了系统的整体性。战斗精神培育作为军队政治工作的重要组成，又可看成是完整的系统，它必须围绕军队组织的整体目标同外部环境交互反应，实现系统内各要素基本功能整合，从而形成整个军队系统的功能状态。因此，领导机关在顶层设计上，应自觉把战斗精神培育同其他战略要素一同纳入视野，通盘考虑、总体运筹，把推进战斗精神培育的思路理出来，冲击战斗精神培育的活动减下来、促进战斗精神培育的工作抓起来。……