“另一种价值”的生动诠释

李春亮　王颖琪++任红禧

听说过“海天庆城”吗？一家地处大庆的律师事务所。短暂的采访给记者留下了深刻的印象——这不是一个“只想着挣钱”的地方。

2014年11月，7个农民工的15万元工资被拖欠了半年之久，风闻“海天庆城”的口碑，他们抱着试试的心态，找到了年轻的党员律师安秀伟。

“农民工太不容易了，为了他们，别说咱们不挣钱，就是搭上钱也值！”安秀伟答应免费帮他们诉讼。一审胜诉，被告不服上诉；二审胜诉，被告仍然找借口赖着不给钱。安秀伟继续向法院申请强制执行，最终帮农民工兄弟讨回了血汗钱。整个过程持续了整整一年。

这起诉讼的原告在有些问题想不通时，甚至大半夜会打来电话咨询。安秀伟即便从睡梦中被吵醒，也会耐心讲解，丝毫没有厌烦情绪。因为在她看来，这份信任“能体现自己的价值”。

在“海天庆城”，安秀伟并非个例。仅在其所在的部门，近两年无偿受理的农民工讨薪案件就有20起。

2008年，大庆司法局实施“村村有律师工程”，律师事务所主任曹丽主动请缨：“最偏远的村子由我们所的律师去。”曹丽于2015年10月被黑龙江省政府聘为“法律顾问”及“法律专家”，曾荣获“黑龙江省三八红旗手”“黑龙江省优秀律师”的她行事素有魄力。最终，“海天庆城”选派了10名骨干律师与10个村子建立“一对一定向法律服务点”，这10名律师都是党员。

如今，曹丽90%以上的时间投放到了公益性业务上。

记者不禁担心：“经济学上讲究‘机会成本——为了做成某件事必然要放弃另外一件事的收益……”

而曹丽的理解则截然不同：“我从来没觉得这是损失，这是另一种价值的体现。”

哦，“另一种价值”，指的应该是人生价值、社会价值吧，我们猜想。

个人有追求无可厚非，可对于一个集体来说，如何实现价值追求的统一呢？

海天庆城律师事务所大庆分所党支部书记邓学生进一步解释说：“实现价值追求的统一，光靠管理手段是不够的。实践证明，最有效的抓手是党建工作。”

自20年前创建至今，“海天庆城”从3名律师、一间租赁的13平方米小屋，发展到拥有117名员工，并在北京、哈尔滨、大庆、牡丹江四地设了分所，辉煌的历程便浓缩在这几个变化的数字之间。2005年，海天庆城律师事务所被中华全国律师协会评为首批“全国优秀律师事务所”。

“仅大庆分所就有党员20人，占人员总数的四分之一，几乎都是管理层和品牌律师，律师事务所的发展壮大离不开他们。”邓学生认为，“‘党建促所建不是一句空话，党建大氛围影响了一批人，尤其是年轻人的思想境界有了很大变化。”

李强是年轻律师中的骨干。2012年入党的他有一个强烈感受：不论是法律援助还是普法宣传，党员都是站在最前列的。“这对年轻律师产生了积极、正面的影响，形成了满是正能量的‘所风。”

在党员律师和正能量“所风”的影响下，从2010年始，全所有十几名律师相继递交了入党申请书，党支部已经发展了3名党员。

随手翻开“海天庆城”的社会活动记录，写满了支出款项：每年拿出8万元资助品学兼优的贫困大学生；为地震灾区捐款3万元；为一位在交通事故中受伤的律师捐款12 200元……自2007年成立党支部以来，“海天庆城”先后以党支部名义捐款近100万元。

这仅是物质统计部分。

“社会组织不是单纯的经济组织，除了追求经济效益，还应有社会担当。尤其是律师行业，如果眼里只有‘钱，危害可想而知。”“海天庆城”的律师们已经形成了共识：捐钱是任何单位和个人都可以做到的，律师的社会奉献还应充分利用专业知识。

所以，记录中才有了这样一组数字：先后组织全所100余名律师参加义务普法活动；对大庆市100多所学校、十多万名师生进行法制宣传教育；义务为2000多名服刑人员提供法律咨询和法律援助……

每年，都有人慕名投奔“海天庆城”，因为这里更能体现自身价值。