未来属于身段柔软的人

2016-02-19 19:59:26米度
37°女人 2016年2期

米度

进入职场后,一定有人教导过你,要硬起心肠来,才能在职场中如鱼得水。但是,研究表明,传统中被认为“女性化”的柔性工作技巧——感性、体贴、坦诚、合作,在如今风云变幻的职场,开始发挥重要的作用。

做柔软的职场人

所谓女性化柔软,其实无关性别,只是雄性气质与女性气质的差异而已。我们每个人身上都有这两种气质的混合。

现在,那些在职场奋力打拼的男性,早已不惮显露他们感性的一面。他们会为自己的温柔细腻感到自豪,会公开表达情绪,在职场投入情感,他们认为这样才能与工作对象更好地沟通,更有助于他的工作。他们坚信最杰出的领导者都心胸开阔、善于倾听。

要庆幸你是个女人

这种善于合作的工作风格,在女性身上更容易实现。很多女性事业成功的很大部分来自体贴、开放、透明和诚实等特质,如果女性自己对这些特质都不予重视,简直是浪费了身为女性的优势。

最好的情况是,不论男女,人人身上都兼具雄性气质和女性气质,既温柔又强势,既感性又理性,软硬兼备,发挥出自己最大的职场优势,而不必为自己的任何一种特质说抱歉。

如何创造一个更柔软的职场环境

八卦是好事

从八卦聊天中,你能了解到同事的苦乐,知道谁有喜事,谁正在经历艰难时刻。这样,你能有的放矢地与他们相处,让彼此的配合更为高效。如果你能进入公司的主流八卦信息网络,这对你有意外的帮助。

用仪容强化职场信息

给自己留出更多的穿衣打扮时间,特别是在重要会议上发言之前。……

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