析以管理层需求为导向的企业内部审计工作转型

汪子林， 费韫婷， 赵承康， 韦祖彬

(国网安徽省电力公司， 安徽　合肥　230022)

析以管理层需求为导向的企业内部审计工作转型

汪子林， 费韫婷， 赵承康， 韦祖彬

(国网安徽省电力公司， 安徽合肥230022)

摘要：近年来，中国内部审计协会为促进内部审计在增加组织价值和改善组织运营方面发挥更大的作用，一直致力于推动内部审计工作转型。文章从分析国有企业内部审计工作发展现状及存在问题入手，对以管理层需求为导向推动国有企业内部审计工作转型的可行性进行研究，提出以管理层需求为导向推动国有企业内部审计工作转型的具体实践方法和途径，探讨如何进一步提高内部审计工作转型的效率和效果。

关键词：管理层需求；国有企业；审计；转型

一、国有企业内部审计工作发展的现状分析

上世纪90年代以来，随着经济体制改革的深化和经济社会的发展，各类所有制形式的企业组织不断涌现并发展壮大，现代公司治理理论不断完善，我国内部审计理论也随之得到飞速发展。特别是在 2000年之后，中国内部审计协会不断推动内部审计理论、审计准则与国际接轨并趋同，推动内部审计工作从传统财务审计向制度导向审计乃至风险导向审计转型。内部审计的触角在传统财务审计的基础上，不断向以审查评价企业内部控制、评估企业风险治理为重点的业务审计、管理审计以及战略审计等领域延伸[1]。这一发展趋势在非国有经济组织的内部审计工作中体现得尤为明显，由于其治理结构与西方企业具有较高的相似性，其内部审计的工作理念、指导思想与国际主流内部审计理论高度趋同，从传统财务审计向管理审计和风险导向审计转型也较为彻底。……