思南县基层畜牧科技人才队伍建设探析

田建芝+刘湘群+彭仁飞

摘要：分析了思南县基层畜牧科技人才队伍建设存在的问题，提出了解决问题的对策，为思南县畜牧产业发展提供参考。

关键词：基层畜牧科技人才队伍建设；问题；对策；思南县

中图分类号：S8-1 文献标识码：B 文章编号：1007-273X（2016）05-0054-01

畜牧业的发展水平、农村的经济发展状况和农民的富裕程度很大程度上取决于基层畜牧科技人才队伍素质的高低，基层畜牧科技人才队伍在畜牧发展中发挥着举足轻重的作用，因此必须引起重视。本文对思南县基层畜牧科技人才队伍建设存在的问题进行了分析，并提出了相应的对策，供相关部门参考。

1 思南县基层畜牧科技人才队伍建设存在的问题

1.1 工作环境差、基础设施欠缺

思南县28个乡镇（街道、办事处）畜牧站中，有10个乡镇（街道、办事处）畜牧站没有办公用房，多数都是由当地政府提供一间10余平方米的办公室集体办公，没有接收资料信息的传真机和复印件，没有用于培训的幻灯机和投影仪等设备，没有交通工具，制约了畜牧技术的推广。

1.2 人员“在编不在岗”，业务工作成了“副业”

全县176名基层畜牧技术推广干部，专职搞畜牧技术推广工作的只有43人，35人既要兼顾业务又要做好乡镇其他工作，98人在乡镇脱离了业务工作，从事乡镇所谓“中心工作”，仅靠有限的人员难以进行畜牧技术的推广，真正的技术进村入户、送技术上门的服务是一句空话。

1.3 畜牧技术推广队伍综合素质低，分布不均衡

在176名基……