基于Stackelberg的工程供应商质量激励研究

施忠平，曾　伟，周洪涛

(华中科技大学 自动化学院，湖北 武汉 430074)



基于Stackelberg的工程供应商质量激励研究

施忠平，曾伟，周洪涛

(华中科技大学 自动化学院，湖北 武汉 430074)

围绕重大工程中供应商质量培育的激励机制问题，针对由一个业主和一个供应商构成的工程供应链，考虑采购价格激励和培育成本分担两种激励手段，构建了Stackelberg博弈模型，研究业主的激励如何促使供应商积极参与培育活动并提升质量水平，分析了工程采购量、未来市场需求、生产成本结构等供应商内外部环境条件与产品质量提升的影响关系，可为工程供应商质量培育活动提供参考。

重大工程；质量培育；价格激励；成本分担；Stackelberg博弈

重大工程项目不仅投资规模巨大，其复杂性也远超过一般的工程项目。例如港珠澳大桥120年的设计使用寿命，远超我国一般要求100年的使用寿命[1]，对钢箱梁的预制生产供应商提出了巨大挑战，一般的供应商无法提供满足重大工程设计标准的预制件。这就给重大工程的预制与离场建造带来一个新问题，即供应商培育问题。

供应商培育的研究主要集中在制造业。HAHN等[2]提出了一个供应商培育的组织决策过程概念模型，分析了一般供应商培育的决策过程。HUMPHREYS等[3]认为有效的交流、供应商直接参与、信任、供应商评估、供应商战略目标、采购方的长期合作承诺及采购量是供应商培育活动成功的关键因素。供应商培育活动不仅可以从产品质量、交付能力、提前期和成本方面提高供应商的能力，而且可以提高采购商的生产能力与应对市场竞争的能力[4]。……