从七匹狼老总拟提任想到的

□本刊编辑部

从七匹狼老总拟提任想到的

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近日，福建省委组织部发布消息，福建七匹狼实业股份有限公司董事长周少雄拟提任泉州市级领导班子成员差额考察对象。“民企老总当市领导”毕竟罕见，一时间各种声音充斥网络。

6月初到北京采访，接触到不少知名互联网企业，发现一个有趣的现象：担任这些互联网企业党组织书记的，大部分都是从体制内走出的。无独有偶，在七匹狼老总拟提任消息公布的当天，青海一位厅级官员辞职，赴民营企业任副总裁。其实近几年，体制内向体制外流动的新闻屡见不鲜，“官员下海”“媒体人出走”等关键词都成了热点。

但是反过来，从体制外流向体制内的人才，却实在屈指可数。

其实，周少雄并非第一个吃螃蟹的人。早在2003年，上海复旦金仕达计算机有限公司董事长乔志刚就被任命为上海市信息化委员会副主任，从民营企业家到副局级干部的身份转变，被当时的舆论称作“乔志刚现象”。

13年后，同样在上海，85后姑娘史逸婵与80后小伙于杰兼职任团市委副书记，前者是上海静安区两新组织促进中心（白领驿家）党总支书记、理事长，后者是沪江网的联合创始人，这也是上海历史上第一次从两新领域选拔共青团的挂职、兼职副书记。

类似的探索在全国各地都曾零星出现，但最终能成功入选的两新领域人才并不多。不难看出，相对于体制内人才大批量流向体制外，反方向的流动却还处于单例个案的状态。……