让老师22时下班是权力侵犯权利

让老师22时下班是权力侵犯权利

曲征

由于工作的特殊性，中小学教师的实际工作时间往往多于法定工作时间，而榆林市榆阳区刘官寨中学规定老师们放学后不准离校，下班时间为22时。（新商报）

据该校教师反映，今年10月，新调任的校长推出了新的考勤制度，教师上班签到时间为6时40分，下班签退时间为22时。而一些老师离家较远，放学后回到家时已经是23时了。

据校长称，去年该校成绩全区倒数第一，所以教育局令其过来担任校长，目的是提高教学质量，可是老师们以前散漫惯了，需要加强管理。该校有小学部也有初中部，规定小学三年级以上的学生和初中部学生住校，住校生每天20时40分下晚自习。虽然小学一二年级学生不住校，但为了公平，一二年级老师也不能先走。

新官上任三把火。新任校长提升成绩的想法没有错，但是依靠拉长老师、学生在校时间的做法却值得商榷。一则，让小学生上晚自习，严重违背了素质教育的要求，是在与教育部“减轻学生课业负担”的精神唱反调。二则，不努力深化教学改革，一味依靠拉长学生、老师在校时间，利用加班加点、重复机械这种“水多泡倒墙”的方式来提升成绩，没有摆脱“填鸭式”的教育思维。尤其是，如此逼迫老师们“以校为家”不但脱离了人性化管理的轨道，而且严重违反了《劳动法》与《教育法》。《劳动法》明确规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬。请问，对于老师们延长出来的在校时间，校长会不会给老师们补上这个劳动报酬？

学校是教育人的地方，更是遵纪守法、彰显人性化管理和服务的场所。校长凭自己的一时冲动，便随意延长老师们的在校时间，是典型的权力侵犯权利之举。这与各种“奇葩”规定的性质一样，都是权力张扬、民主失却的表现。