适合新常态下地方产业结构转型的高职人才培养模式研究

王天禹++金锦花++戚余蓉

摘 要：分析新常態下产业结构转型的特征，结合高职院校人才培养特点，从增强岗位需求的契合度，加强创新能力培养，适应就业市场需求等方面浅谈高职人才培养模试。

关键词：新常态；地方产业结构转型；高职人才培养模式

【中图分类号】G718.5

1新常态下产业结构转型的特征

1.1产业结构逐渐向中高端转换

长期以来，我国经济一直处在全球产业经济梯度的中低端，管理经营方式粗放，产品技术含量和附加值低，大量消耗资源和能源。随着经济发展迈入新常态阶段，我国的产业结构已从增量扩张为主转向调整存量、做优增量转变，追求经济增长的高质量，高效益，产业结构的调整必然是一种优化升级，趋于专业化、智能化和个性化，来推动产业结构加快由中低端向中高端转换。

1.2创新成为驱动经济发展的新动力

创新驱动是经济新常态的核心。由于长期过度地资源开采，我国矿产、林业等资源破坏严重，某些资源已几尽枯竭，资源对外依存度在不断提高，而我国传统的人口红利却在逐步消失，富余劳动力逐渐减少，人口老龄化又日趋严重，导致要素的规模驱动力减弱，经济增长只能更多地依赖人力资源的质量和技术的创新进步，创新驱动已代替要素驱动成为新常态下经济发展的新动力。随着第三次工业革命的到来，一些新技术、新产品、新业态、新商业模式的投资机会将会大量涌现，成为经济发展的新动力和增长点[1]。……