高校大学生流动党员管理的问题及对策探究

（南京理工大学，江苏南京，210094）

摘 要：当前，高校大学生流动党员数量逐年上升，流动性越来越强，流动范围越来越大；加强高校大学生流动党员的有效管理，日益成为新形势下高校党建工作的新课题和新任务。本文对当前高校大学生流动党员的特点、教育管理的现状进行了分析，并为新形势下加强、改进高校大学生流动党员管理工作提出了应对之策。

关键词：大学生 流动党员 管理 对策

一、高校大學生流动党员的概念及其特点

（一）高校大学生流动党员的概念

2006年6月，中央印发的《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》明确指出，“流动党员是指由于就业或居住地变化等原因，在较长时间内无法正常参加正式组织关系所在党组织活动的党员”。这其中“就业和居住地变化等原因”主要包括以下几个方面：党员出国出境的；大学毕业生党员暂未找到合适的工作或是工作岗位变动频繁，党组织关系仍保留在校的；离退休党员搬迁异地居住的；党员因学习进修、下海经商、走亲访友或其他正当职业等所导致的……

本文所研究的高校大学生流动党员，主要是指高校大学生毕业后暂时没有找到合适的工作或是工作岗位变动频繁，未能及时转走党组织关系，而是选择将自己的党组织关系仍挂靠在原毕业学校的党员。

（二）高校大学生流动党员的特点

作为流动党员的一个特殊群体，高校大学生流动党员有着其突出特点。综合分析其特点，对于进一步加强和改进大学生流动党员的管理工作具有至关重要的作用。