浅谈企业效能监察与企业内部审计的有机结合

刘琉

摘 要：本文简要介绍了企业效能监察与企业内部审计，从工作对象、工作范围等方面，阐述了两者的区别，在此基础上，强调了将两者结合的重要性，重点以企业财务管理以及物质管理等环节为例，针对两者的结合方法进行了综合阐述，希望能够为有关人员提供参考。

关键词：企业效能监察；内部审计；结合

前言：效能监察与内部审计，是企业的两项重点工作。企业效能监察，即企业监察机构在监督检察企业各部门责任履行情况的基础上，发现企业在管理方面存在的问题，并提出解决策略的一項工作。企业内部审计，即审计人员对企业财务收支以及经济活动等进行审查与监督，确保企业能够更好的经济目标以及利益最大化目的的一项工作。将两者相结合，是当前企业管理工作改革的主要方向。

一、企业效能监察与企业内部审计的区别

企业效能监察与企业内部审计，在工作对象、工作范围、工作依据以及组织实施等方面，均存在一定的差距，具体体现在以下方面：

（一）工作对象的区别

企业效能监察的工作对象为企业管理人员对管理职责的具体履行情况。企业内部审计的工作对象为企业的经济活动，通过对经济活动合法性以及效益性的评估，判断其是否满足企业的发展需求，同时判断各项数据是否与企业的真实经营状况相符合[1]。

（二）工作范围的区别

企业效能监察的工作范围相对较广，包括企业各部门的管理工作，如资金管理、材料管理以及技术管理等多方面内容。……