周婷+鲁蔚


(重慶科技学院工商管理学院)
【摘要】通过调查发现大学生在职业生涯规划、职业成熟度方面普遍存在问题。寻找当代大学生职业生涯规划的影响因素,并进一步分析研究职业生涯规划与职业成熟度的相关关系,从而帮助大学生进行正确的职业定位,使大学生树立正确的职业生涯规划理念,促进提高大学生职业规划意识。
【关键词】职业生涯规划 职业成熟度 关系分析
一、职业生涯规划
(一)概念。职业生涯规划是指针对个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定,确定个人的奋斗目标并努力实现这一目标的过程。换句话说,职业生涯规划要求根据自身的兴趣、特点,将自己定位在一个最能发挥自己长处的位置,从而选择最适合自己的事业或者职业。
(二)影响因素。影响职业生涯规划的因素主要可以分为外部因素和内部因素。其中外部因素包括:家庭环境、社交环境、学校教育、社会潮流、社会政治、社会文化、社会经济等因素;内部因素包括:性格、兴趣爱好、职业技能、专业知识、个人信念、价值取向等因素。此次我们主要针对大学生在职业生涯规划过程中的关键依据进行了调查。
调查结果显示,32%的大学生认为能力与特长是职业生涯规划的关键依据;27%的认为是专业知识;26%的认为是兴趣爱好;而仅有9%的认为是当下的热门专业;还有另外极少部分认为可能为其他因素。由此可以看出,绝大多数大学生认为内部因素才是进行职业生涯规划的关键所在。……