人本管理思想在现代工商企业管理的价值探究

宋伟光

摘要：现代工商企业想要更好的发展，在企业管理中就应该坚持以人为本的管理思想。一个企业的发展离不开员工，人才是企业发展的动力。现代工商企业应该充分调动员工的积极性，激发他们的创新意识，使企业能够在社会中立足，不断提升自身的实力。本文主要就是围绕人本管理思想在现代工商企业管理中的应用，针对企业管理中的问题提出合理的建议，推动现代工商企业蓬勃的发展。

关键词：人本思想 工商企业 管理

一、现代工商企业管理中人本管理思想的体现

（一）人是企业发展的要素

现代工商企业在管理时，首先必须要坚持人为发展的第一要素。企业管理者在对企业发展进行规划时，人是占据主要地位的，由此可见，现代工商企业在管理中始终坚持人本管理思想，能够从员工的角度去看待问题。只有正确面对员工，才能使企业得到长久的发展。

（二）对人才的尊重

对于现代工商企业的经营者来说，要想企业能够持续的发展为企业创造物质财富和精神财富，就需要大量的人才来支撑。管理者必须重视人才，始终保持着求贤若渴的心理。人才是企业管理中的关键因素，可是使企业具有创造力和创新力，人才可以推动企业的发展，凝聚企业的向心力。只有尊重人才，才能够引领企业走向世界的舞台。

（三）解放人的天性

现代工商企业在管理中讲求人本管理思想，人本理念就是要解放人的天性，使员工有空间才能够更好的为企业创造效益。……