长春职业技术学院旅游管理专业人才培养模式研究

张颖新

国家旅游局“万名旅游英才”—实践服务型英才培养项目以培养旅游行业、产业实践服务能力为重点，引导加强实践、服务教育，面向重点院校遴选资助旅游相关专业优秀在校生组成项目团队，开展行業实践与服务。项目的成功申报与顺利实施，使旅游管理专业学生学以致用，提高语言表达能力、沟通交流能力、解决问题的能力、团队协调配合的能力，提升社会实践的经验，实现书本知识与社会实践的统一，有助于提升人才培养质量。

一、项目活动的目的和意义

该项目源自于目前社会上热议的“文明旅游”问题，针对家乡—吉林省的文明旅游现状，希望通过团队的宣传与实践，不仅为家乡的文明旅游做出自己的贡献，同时也能提升自身的职业素养、提高职业技能、丰富实践经验，为未来的实习与就业打下坚实的基础。

（一）树立热爱旅游事业的主人翁精神，更加热爱家乡

通过该项目的实施，使学生能够从自身做起，并带动周围的同学、朋友、亲属投入到文明旅游的实践当中，并通过对文明旅游的宣传，使广大旅游者认识到“旅游活动、文明先行”的重要意义，自身也更加认识并热爱旅游行业，树立极强的主人翁精神，使自己真正成为“旅游人”。

（二）提高职业技能水平

学生虽然在平常的课堂学习中很注重锻炼自己的实践技能，但是，技能还没有投入到企业的工作当中，因此，通过该项目的锻炼，可以进一步提高学生的讲解、宣传的工作技能，为实习做好充分的准备。……