密切联系实际 不断提升修养
——浅谈新时期军队机关干部队伍建设

文/高东广 颜子杰

密切联系实际 不断提升修养
——浅谈新时期军队机关干部队伍建设

文/高东广 颜子杰

随着军队改革不断推向深入，各级部队机关工作职能、要求、标准等都提出军队机关干部“修养”二字。可以说，这是一个全新变化，过去那种仅靠忙忙碌碌就是个“好机关”、“好参谋”的想法就远远不够了。必须紧跟时代步伐，深入学习深入领会习主席一系列重要论述，才有条件成为一名合格的机关干部。

军队机关干部修养的提升，与联系实际努力做好本职工作密不可分。下面先来谈一谈军队机关实际工作的主要特点。

一是辅助性。这是机关工作的性质、地位决定的。机关工作是部队党委、首长组织领导军事工作的左右手，机关干部都要履行参谋、助手职能任务。一方面上下级关系，不能把自己摆在同领导“平起平坐”的地位，任何时候都必须坚决服从命令听指挥，而不能随心所欲、固执已见，更不得越权办事。另一方面业务工作上的领导与部属关系，各机关业务部门领导是这个部门或某专业的主管，一般参谋人员是具体业务的办事员。

二是政策性。军队各项建设必须不折不扣地执行国家法律法规、军队条令条例和有关规章制度，依据全军统一的要求与标准组织好战备训练等工作、根据相关规章制度抓管理，努力形成精细化、规范化管理的局面。凡是规章制度没有明确的都不能办。这是因为，一名机关干部在工作中代表的是一级机关、其行为并非个人行为。……