杨阳
摘 要: 无论是高职教育供给侧,还是需求侧,都与以往不同,前者的改革已成为必然。具体实施过程中,除去兼顾供给质量和效率之外,也应对驱动发展予以创新,依据高职教育实际情况,对供给结构予以构建,提高企业参与度,使学校教育更具创新性,从而服务于经济社会及个体发展需求。
关键词: 供给侧;结构性改革;内涵 ;方法
【中图分类号】 G719.20 【文献标识码】 A【文章编号】 2236-1879(2017)20-0320-01
供给侧结构性改革是高职教育改革工作中的常态化课题。职业教育直接服务于经济社会发展,是供给侧结构改革过程中的重点内容。其主要为经济社会提供技能型人才,用以形成人力资本及释放人口红利,与人力资源的供给结构、生产方式和资源配置形式具有直接相关性,并关乎我国经济结构调整及产业转型。因而,实践过程中,应立足于供给侧,拓宽改革领域。
1.高职教育供给侧结构性改革结构性改革内涵
供给侧结构性改革中的很多要点都与职业教育存在相关性。具体而言,从教育、人才两个方面,剔除制度、结构、体制层面的问题及矛盾,实现高职院校人力资源合理配置,从供给束缚中跳脱出来,为经济社会及个体发展提供助力。应从质量、效率和创新三个方面对该项工作予以把控。
1.1核心:提升供给质量。
高职教育供给侧改革不是一蹴而就的,应注重内涵深化、质量提升及特色兼顾。构建严格的准入制度和退出机制,实施数量及规模控制,提升高职院校办学质量的同时,使其更具特色;……